Technico-commercial(e) Ascenseurs – Contrats de maintenance & Modernisati... F/H Recruteur partenaire

Le poste

Ce poste est ouvert pour reprendre un portefeuille de clients existants et y relancer les travaux de modernisation. Les contrats de maintenance associés font partie du périmètre. La direction ne peut plus assurer seule cette charge.

Vous êtes rattaché(e) à la direction. Au début, vos offres sont relues avant envoi, puis votre autonomie s'élargit à mesure que la confiance s'installe. Il n'y a pas de prospection à froid : vous travaillez avec des clients que l'entreprise connaît déjà. Votre enjeu est de les amener à envisager des travaux sans les inquiéter et sans fragiliser les contrats en cours.

Profil recherché

Indispensables

• Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un rôle technico-commercial, idéalement dans le secteur des ascenseurs ou des services techniques.

• Vous possédez une solide connaissance des systèmes d'ascenseurs et des enjeux liés à leur maintenance et modernisation.

• Vous êtes à l'aise avec la gestion de contrats et avez une bonne capacité de communication et de négociation.

• Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant orienté résultats et satisfaction client.

Les plus

• Une expérience dans la prospection et le développement commercial.

• Une bonne maîtrise des outils de gestion de la relation client (CRM).

• Une aisance relationnelle et un bon sens de l'écoute.

Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l'accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact.