
Critères de l'offre
Métiers :
- Employé de crèche (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Lieux :
- Cannes (06)
Conditions :
- CDI
- À partir de 22 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Pour le compte de notre client, une crèche à proximité d'Antibes, nous recherchons un(e) professionnel(le) de la petite enfance de Rang 1 afin de rejoindre une équipe dynamique et bienveillante.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où le bien-être des enfants, leur éveil et leur développement sont au coeur des priorités ?
Vous participerez à l'accueil et à l'accompagnement quotidien des enfants, tout en contribuant à leur épanouissement au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vos missions
-Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement chaleureux et sécurisant.
-Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne : repas, sommeil, soins et hygiène.
-Participer à l'éveil et au développement des enfants à travers des activités adaptées à leur âge.
-Veiller au respect du rythme et des besoins individuels de chaque enfant.
-Garantir la sécurité physique et affective des enfants.
-Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure.
-Favoriser une relation de confiance avec les familles et travailler en collaboration avec l'équipe.
Les avantages du poste :
Prise en charge des frais de transport.
Avantages CSE.
Accès à des formations professionnelles.
Environnement de travail bienveillant et équipe dynamique.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où le bien-être des enfants, leur éveil et leur développement sont au coeur des priorités ?
Vous participerez à l'accueil et à l'accompagnement quotidien des enfants, tout en contribuant à leur épanouissement au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vos missions
-Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement chaleureux et sécurisant.
-Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne : repas, sommeil, soins et hygiène.
-Participer à l'éveil et au développement des enfants à travers des activités adaptées à leur âge.
-Veiller au respect du rythme et des besoins individuels de chaque enfant.
-Garantir la sécurité physique et affective des enfants.
-Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure.
-Favoriser une relation de confiance avec les familles et travailler en collaboration avec l'équipe.
Les avantages du poste :
Prise en charge des frais de transport.
Avantages CSE.
Accès à des formations professionnelles.
Environnement de travail bienveillant et équipe dynamique.
Description du profil
AP : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
EJE : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
INF : Diplôme d'État d'Infirmier(ère).
CAP AEPE : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance.
Vous êtes dynamique, bienveillant(e), à l'écoute et passionné(e) par le secteur de la petite enfance.
EJE : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
INF : Diplôme d'État d'Infirmier(ère).
CAP AEPE : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance.
Vous êtes dynamique, bienveillant(e), à l'écoute et passionné(e) par le secteur de la petite enfance.
Salaire et avantages
Mutuelle d'entreprise.
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : Professionnel - Rang 1 en crèche (H/F) 31552299
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