
UN LARGE EVENTAIL DE CHOIX DE SOLUTIONS RH
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur d'exploitation de site de traitement des déchets (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Environnement, Eau
Diplômes :
- Bac+3
- + 2 diplômes
Lieux :
- Toulon (83)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Crit recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans le traitement et la valorisation de déchets industriels, un·e Chef·fe de Site (H/F) pour accompagner un projet de modernisation industrielle majeure.
Missions principales :
- Superviser l'ensemble des activités du site (réception, tri, conditionnement, stockage, expédition)
- Garantir la performance industrielle en matière de productivité, qualité et respect des délais
- Optimiser les flux et les processus dans un contexte de modernisation technique
- Assurer la disponibilité et la bonne utilisation des équipements de production
- Encadrer, animer et fédérer les équipes opérationnelles (opérateurs, chefs d'équipe, maintenance)
- Organiser les plannings et gérer les ressources humaines du site
- Maintenir un climat social sain et une communication fluide au sein des équipes
- Veiller au respect strict des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
- Garantir la conformité réglementaire du site (ICPE)
- Mettre en oeuvre des actions de prévention des risques et instaurer une culture sécurité forte et durable
- Suivre les indicateurs de performance du site
- Piloter les budgets d'exploitation et optimiser les coûts
- Proposer et déployer des actions d'amélioration continue
- Collaborer avec les services supports (maintenance, RH, QHSE, direction)
- Assurer la relation avec les clients, fournisseurs et prestataires
Conditions proposées :
- Type de contrat : CDI
- Statut : ETAM
- Lieu : Toulon
- Rémunération : selon profil et expérience
Missions principales :
- Superviser l'ensemble des activités du site (réception, tri, conditionnement, stockage, expédition)
- Garantir la performance industrielle en matière de productivité, qualité et respect des délais
- Optimiser les flux et les processus dans un contexte de modernisation technique
- Assurer la disponibilité et la bonne utilisation des équipements de production
- Encadrer, animer et fédérer les équipes opérationnelles (opérateurs, chefs d'équipe, maintenance)
- Organiser les plannings et gérer les ressources humaines du site
- Maintenir un climat social sain et une communication fluide au sein des équipes
- Veiller au respect strict des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
- Garantir la conformité réglementaire du site (ICPE)
- Mettre en oeuvre des actions de prévention des risques et instaurer une culture sécurité forte et durable
- Suivre les indicateurs de performance du site
- Piloter les budgets d'exploitation et optimiser les coûts
- Proposer et déployer des actions d'amélioration continue
- Collaborer avec les services supports (maintenance, RH, QHSE, direction)
- Assurer la relation avec les clients, fournisseurs et prestataires
Conditions proposées :
- Type de contrat : CDI
- Statut : ETAM
- Lieu : Toulon
- Rémunération : selon profil et expérience
Description du profil
Formation :
- Bac +2 à Bac +3 dans les domaines de la gestion industrielle, de l'environnement ou de l'électromécanique
Expérience :
- Une première expérience en pilotage d'équipe ou en environnement industriel sera appréciée
Compétences techniques :
- Solides compétences en management et leadership d'équipe
- Maîtrise des processus industriels et logistiques
- Connaissances en réglementation environnementale et en sécurité au travail
- Capacité à piloter des projets de changement (modernisation, déploiement de nouveaux équipements)
- Culture de la performance et de l'amélioration continue
- Aptitude à suivre et analyser des indicateurs de performance (productivité, qualité, coûts)
Qualités personnelles :
- Leadership affirmé et sens aigu des responsabilités
- Rigueur et sens de l'organisation
- Réactivité et forte capacité d'adaptation
- Esprit d'analyse et de décision
- Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs communs
- Engagement fort envers la sécurité des personnes, des installations et de l'environnement
- Bac +2 à Bac +3 dans les domaines de la gestion industrielle, de l'environnement ou de l'électromécanique
Expérience :
- Une première expérience en pilotage d'équipe ou en environnement industriel sera appréciée
Compétences techniques :
- Solides compétences en management et leadership d'équipe
- Maîtrise des processus industriels et logistiques
- Connaissances en réglementation environnementale et en sécurité au travail
- Capacité à piloter des projets de changement (modernisation, déploiement de nouveaux équipements)
- Culture de la performance et de l'amélioration continue
- Aptitude à suivre et analyser des indicateurs de performance (productivité, qualité, coûts)
Qualités personnelles :
- Leadership affirmé et sens aigu des responsabilités
- Rigueur et sens de l'organisation
- Réactivité et forte capacité d'adaptation
- Esprit d'analyse et de décision
- Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs communs
- Engagement fort envers la sécurité des personnes, des installations et de l'environnement
Salaire et avantages
CDI
L'entreprise : Crit
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur Crit : offres d'emploi en intérim, en CDD, en CDI, en CDII , vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur Crit : offres d'emploi en intérim, en CDD, en CDI, en CDII , vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
Référence : 0b81ecfb-2e0f-466a-b690-366224b1316f 31489206
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