Technicien de maintenance H/F GECO RECRUTEMENT

Rattaché(e) au service maintenance, vous contribuez au bon fonctionnement des équipements de production et à la performance industrielle du site.

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements industriels.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions de dépannage sur des installations électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et automatisées.
• Intervenir dans les meilleurs délais afin de limiter les arrêts de production et garantir la disponibilité des équipements.
• Participer à l'amélioration de la fiabilité et de la performance des installations.
• Assurer la traçabilité des interventions dans la GMAO.
• Appliquer rigoureusement les procédures et consignes en matière de sécurité, d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire.
  

Profil recherché

Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac +2, idéalement BTS Électrotechnique ou BTS Maintenance des Systèmes (anciennement MSMA), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en maintenance industrielle.

Vous disposez de connaissances techniques en :

Électricité industrielle.

Mécanique.

Pneumatique et hydraulique.

Automatismes industriels.

Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation d'une GMAO et disposez d'habilitations électriques adaptées à vos interventions (basse tension et/ou haute tension).

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre capacité d'analyse et votre autonomie. Votre sens du travail en équipe et votre rigueur seront des atouts pour réussir dans cette fonction.

Les conditions du poste

Environnement : industrie agroalimentaire.

Horaires : travail en 3x8 ou 2x8

Type de poste : maintenance industrielle.

Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.