Responsable de domaine IS-IT pour l'Ingénierie F/H THALES

Lieu : Toulouse, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Le site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l'ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.

Au sein du domaine IS/IT Engineering & Data/AI, vous pilotez un portefeuille stratégique de produits et services couvrant les environnements d'ingénierie, les plateformes Data & IA, le calcul scientifique et les services transverses associés. En interaction avec les équipes métier, les responsables de produits, les responsables techniques et les partenaires internationaux, vous assurez la performance opérationnelle, la transformation et la création de valeur pour les utilisateurs.

Missions

• Définir et piloter la stratégie du domaine en construisant la feuille de route des produits et services, en garantissant leur alignement avec les besoins métier, les priorités de transformation et les objectifs de l'entreprise ;
• Superviser la livraison des solutions et services du domaine, suivre la performance des équipes, piloter les indicateurs clés et mettre en œuvre les actions nécessaires pour sécuriser les engagements de qualité, coûts et délais ;
• Manager un écosystème composé d'équipes internes et externes, développer les compétences, favoriser l'autonomie des équipes et promouvoir les principes de leadership au service de la performance collective ;
• Définir et faire évoluer les architectures, les standards et les modèles opérationnels du domaine afin de garantir la cohérence des solutions entre les niveaux local, transverse et groupe ;
• Piloter les budgets, les ressources, les fournisseurs et les contrats associés, tout en optimisant les coûts, la stratégie Make or Buy et la création de valeur pour les utilisateurs ;
• Accompagner la transformation digitale du domaine, encourager l'innovation, la standardisation des pratiques et la mise en œuvre de nouvelles technologies au service des activités d'ingénierie et de Data & IA .

Profil

Formation de niveau Bac+5 en école d'ingénieur ou en cursus universitaire, idéalement dans les domaines de l'informatique, des systèmes d'information, de l'ingénierie logicielle, électronique, systèmes ou aéronautique.

Une expérience significative dans le management d'équipes techniques et dans le pilotage d'activités IS/IT est requise. Une expérience acquise en tant qu'Engineering Manager, Technical Project Manager, Software Engineering Manager ou dans une fonction similaire constitue un atout important pour réussir dans ce poste.

Une bonne compréhension des environnements d'ingénierie, des systèmes d'information, de la Data & IA ainsi que des technologies émergentes est attendue. La capacité à appréhender des problématiques complexes dans des contextes internationaux et multiculturels est essentielle.

La maîtrise du pilotage de portefeuilles d'activités, de programmes ou de services, associée à la capacité d'évaluer la performance, d'identifier les risques et opportunités et de définir des plans d'actions adaptés, est indispensable. Une expérience de la transformation des organisations, des modèles de delivery et de la conduite du changement sera particulièrement appréciée.

La capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires, à mobiliser des parties prenantes variées autour d'objectifs communs et à développer des relations de confiance avec les clients et partenaires constitue un facteur clé de succès. L'aisance dans des environnements collaboratifs, la capacité d'influence et la prise de décision dans des contextes complexes sont recherchées.

Un fort intérêt pour l'amélioration continue, l'innovation et la création de valeur permet de contribuer efficacement à l'évolution des services et des organisations. Leadership, esprit d'initiative, sens des responsabilités, orientation résultats et capacité à accompagner la montée en compétences des équipes sont attendus.

Une pratique professionnelle de l'anglais est nécessaire pour évoluer dans un environnement international. La maîtrise du français ou de l'italien est également requise.

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.