Chef de projet MOA F/H SYNERGIE

Missions principales
En tant que Space Allocation Manager, vous serez en charge de :
• Piloter les projets d'aménagement et d'optimisation des espaces de travail.
• Gérer et maintenir l'inventaire des espaces physiques et des données d'occupation.
• Analyser les besoins des différents métiers et proposer des solutions adaptées en cohérence avec la stratégie FMRE.
• Assurer la disponibilité et la fiabilité des données nécessaires aux évolutions des espaces à moyen terme et aux plans directeurs des sites.
• Concevoir et promouvoir de nouveaux concepts d'aménagement inspirés des tendances du marché (Dynamic Workplace, Better Workplace, espaces collaboratifs, etc.).
• Coordonner les différentes parties prenantes internes et assurer un accompagnement au changement.
• Animer les échanges avec les clients internes et garantir leur satisfaction.
• Participer à l'amélioration continue des méthodes de gestion des espaces et des projets immobiliers.

Profil recherché
• Formation Bac+5 ou équivalent.
• Expérience de 1 à 5 ans minimum en gestion de projet, facility management ou environnement similaire.
• Expérience en environnement industriel indispensable.
• Une expérience dans le secteur aéronautique est fortement appréciée.
• Une connaissance de l'environnement Airbus constitue un réel avantage.
Compétences clés
• Gestion de projet
• Pilotage de parties prenantes
• Capacités de négociation
• Excellent relationnel
• Sens du service client
• Esprit d'équipe
• Force de proposition
• Autonomie et proactivité
• Capacité à challenger les interlocuteurs et à défendre des solutions innovantes
• Aisance dans des environnements complexes et à forte exposition
Langues
• Français : Courant impératif
Anglais : Niveau B2 minimum

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité lié à la montée en cadence des programmes Airbus, notre client renforce ses équipes Facility Management & Real Estate (FMRE).
L'objectif est d'accompagner la transformation des espaces de travail tertiaires afin de répondre à l'évolution des effectifs, optimiser l'occupation des surfaces et moderniser les environnements de travail. Vous intégrerez une équipe de 12 personnes intervenant en transverse sur plusieurs programmes et sites Airbus.