
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de Projet Transformation Organisationnelle (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 3 diplômes
Compétences :
- Allemand
- Anglais
Lieux :
- Blagnac (31)
Conditions :
- Intérim
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Missions principales
Rattaché(e) au programme MMIP, vous aurez pour responsabilités :
• Piloter des projets stratégiques de transformation liés au Material Management.
• Contribuer à la standardisation et à l'industrialisation des solutions de gestion opérationnelle.
• Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes métier et projet.
• Accompagner les changements organisationnels et les initiatives d'amélioration continue.
• Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais des projets confiés.
• Participer au déploiement d'une plateforme ERP moderne, évolutive et adaptée aux enjeux futurs.
• Assurer le suivi des actions, risques, dépendances et plans de mitigation.
• Produire les reportings et indicateurs de pilotage nécessaires à la gouvernance du programme.
• Contribuer activement à l'optimisation des processus Supply Chain et Material Management.
Rattaché(e) au programme MMIP, vous aurez pour responsabilités :
• Piloter des projets stratégiques de transformation liés au Material Management.
• Contribuer à la standardisation et à l'industrialisation des solutions de gestion opérationnelle.
• Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes métier et projet.
• Accompagner les changements organisationnels et les initiatives d'amélioration continue.
• Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais des projets confiés.
• Participer au déploiement d'une plateforme ERP moderne, évolutive et adaptée aux enjeux futurs.
• Assurer le suivi des actions, risques, dépendances et plans de mitigation.
• Produire les reportings et indicateurs de pilotage nécessaires à la gouvernance du programme.
• Contribuer activement à l'optimisation des processus Supply Chain et Material Management.
Date de début : 25/10/2026
Date de fin : 01/04/2027
Durée du contrat : 5 mois
Description du profil
Formation et expérience
• Formation supérieure (Bac+5 type école d'ingénieur, commerce ou université).
• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projet dans un environnement industriel.
• Expérience significative en Supply Chain.
• Une expérience dans les secteurs aéronautique ou automobile est fortement appréciée.
• Capacité à travailler de manière autonome dans des environnements complexes et internationaux.
Compétences techniques
• Gestion de projet transverse.
• Transformation des organisations et conduite du changement.
• Supply Chain et gestion des flux.
• Industrialisation des processus.
• Pilotage d'activités et reporting.
• Connaissance des environnements ERP.
Langues
• Anglais courant impératif.
• Allemand apprécié.
• Formation supérieure (Bac+5 type école d'ingénieur, commerce ou université).
• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projet dans un environnement industriel.
• Expérience significative en Supply Chain.
• Une expérience dans les secteurs aéronautique ou automobile est fortement appréciée.
• Capacité à travailler de manière autonome dans des environnements complexes et internationaux.
Compétences techniques
• Gestion de projet transverse.
• Transformation des organisations et conduite du changement.
• Supply Chain et gestion des flux.
• Industrialisation des processus.
• Pilotage d'activités et reporting.
• Connaissance des environnements ERP.
Langues
• Anglais courant impératif.
• Allemand apprécié.
Salaire et avantages
40-45 K€
L'entreprise : SYNERGIE
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à la gestion des contrats d'upgrade, Airbus recherche un(e) Business & Project Manager afin de renforcer l'équipe Upgrades Customised Material Solutions (ASOSU).
Le poste s'inscrit au sein du programme stratégique Material Management Industrialisation Platform (MMIP), l'un des principaux piliers de transformation de l'activité Customer Services. Cette transformation vise à moderniser les processus, outils et systèmes de gestion des matériaux afin de sécuriser les opérations à horizon 2030, améliorer l'efficacité opérationnelle et générer de nouvelles sources de revenus.
Ce programme mobilisera plus de 350 contributeurs et parties prenantes et impactera plus de 3 000 collaborateurs à l'échelle mondiale.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à la gestion des contrats d'upgrade, Airbus recherche un(e) Business & Project Manager afin de renforcer l'équipe Upgrades Customised Material Solutions (ASOSU).
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Ce programme mobilisera plus de 350 contributeurs et parties prenantes et impactera plus de 3 000 collaborateurs à l'échelle mondiale.
Référence : 290d8c2a-23c3-f111-aaaf-70a8a52f8f07
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Toulouse (31)Stage Salaire non précisé Hier

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