
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de la Chaîne d'Approvisionnement Aéronautique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Blagnac (31)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
- Travailler avec l'organisation Configuration Management afin d'étudier comment extraire une liste de P/N (Part Numbers) appropriée pour chaque évolution de programme.
- Effectuer des vérifications croisées avec les autres bases de données afin de consolider une liste exhaustive pour chaque évolution de programme.
- Mettre en place un tracker approprié pour les principaux livrables contractuels et les fournisseurs.
- Déployer le tracker au sein de la commodity Supplier Manager afin de garantir un statut à jour.
- Consolider le statut afin de permettre un reporting approprié au Programme sur la Supplier Readiness.
- Soutenir le Lead Program EIS dans le partage du statut avec les parties prenantes concernées.
- Rechercher des possibilités de simplification et d'automatisation des tâches afin de gagner en pérennité / durabilité.
Description du profil
- Expérience avérée de 3 ans ou plus en gestion de comptes fournisseurs, achats ou gestion de programme.
- Bonne compréhension des opérations Aftermarket et des conditions des contrats de support.
- Excellentes capacités de résolution de problèmes, avec une approche proactive dans l'identification et la résolution des problèmes.
- Forte capacité d'analyse de données complexes, d'identification des tendances et de prise de décisions fondées sur les données.
- Maîtrise du traitement et de l'analyse des données (data crunching), des outils analytiques et des technologies numériques/digitales avancées.
- Maîtrise courante du français et de l'anglais, à l'écrit, à la lecture et à l'oral.
- Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en présentation, avec la capacité d'influencer et de construire des relations avec des parties prenantes diverses.
- Capacité à travailler avec différentes parties prenantes et à assurer une bonne coordination entre les interlocuteurs concernés.
- Agilité et capacité d'adaptation dans un environnement impliquant des interlocuteurs, activités et problématiques variés.
L'entreprise : Groupe PIMENT
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Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.
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Référence : TO2-04012
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