Gestionnaire Administratif Paie/RH Alternance H/F - Sèvres WEBNET

Sèvres (92)Alternance / Apprentissage
Salaire non précisé
Il y a 3 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, nous cherchons notre futur(e) Gestionnaire administrative RH / gestionnaire paie dans l'optique de renforcer l'équipe.

Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes s'occupant au quotidien de l'administratif RH et de la Paie.

Ce que nous attendons de vous :

Gestion administrative RH :

  • Mettre à jour les informations individuelles des salariés
  • Gérer les entrées et sorties des salariés sur le plan administratif (saisie dans les outils internes / logiciel de paie / adhésion complémentaire santé)
  • Gérer les visites médicales des collaborateurs (visite périodique, visite de reprise)

Gestion paie :

  • Collecter et vérifier les éléments variables de paie, comme les heures supplémentaires, primes ou absences, tickets-restaurant
  • Collecter et vérifier les arrêts maladie et les remboursements liés,
  • Préparer les tableaux de suivi des éléments de paie
  • Préparer les tableaux d'import des éléments de paies
  • Saisie des éléments sur notre logiciel de paie (Payfit)

Un doute, voici de quoi vous convaincre :

  • C'est un poste qui demande une polyvalence, une adaptabilité et qui vous permettra de développer des capacités relationnelles fortes
  • Le travail en équipe est primordial et nous cultivons au quotidien le collectif.

Vous êtes en cycle M1 ou M 2 et vous avez une première expérience en service paie / RH dans une ESN, client final ou cabinet comptable.


Localisation : 20 Rue Troyon 92310 Sèvres

L'entreprise : WEBNET

WEBNET c'est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d'envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...).

Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d'évoluer et d'agrandir votre champ de compétences.

C'est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques.

Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c'est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques.

Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat).

Référence : 6ab3cd831b8f9e1e08371000

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