Aide soignant(e) ou AES/AMP CDD (H/F) EHPAD ST JOSEPH
Le Fousseret (31)CDD
Salaire non précisé
Il y a 12 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Le Fousseret (31)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
EHPAD St Joseph, établissement public situé à Le Fousseret (Sud-Ouest Toulousain) recrute un(e) Aide Soignant(e) en CDD renouvelable.
Vous travaillerez sur un roulement stable de jour, dans un environnement bienveillant et professionnel.
Missions Principales :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents.
Observer les résidents et mesurer les principaux paramètres liés à leur état de santé.
Assister les infirmiers dans la réalisation des soins.
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des résidents et la réfection des lits.
Entretenir les matériels de soin.
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage.
Qualifications et Compétences Requises :
Diplôme d'Aide-Soignant souhaité.
Expérience dans un environnement similaire appréciée.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Sens de l'organisation et rigueur.
Conditions de Travail :
Horaires stables du lundi au vendredi, de 7h00 à 14h30.
Possibilité de coupures par semaine (maximum 3) : 8h00 - 13h30 et 18h00 - 20h00.
Week-ends de repos.
Plannings fournis 2 mois à l'avance minimum.
Avantages :
Prime Ségur et Prime Grand Âge.
Salaire net d'environ 2 200 € selon expérience (environ 1 850 € net pour les non-diplômés AS faisant fonction).
Comment Postuler : Envoyez votre lettre de motivation
Vous travaillerez sur un roulement stable de jour, dans un environnement bienveillant et professionnel.
Missions Principales :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents.
Observer les résidents et mesurer les principaux paramètres liés à leur état de santé.
Assister les infirmiers dans la réalisation des soins.
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des résidents et la réfection des lits.
Entretenir les matériels de soin.
Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage.
Qualifications et Compétences Requises :
Diplôme d'Aide-Soignant souhaité.
Expérience dans un environnement similaire appréciée.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Sens de l'organisation et rigueur.
Conditions de Travail :
Horaires stables du lundi au vendredi, de 7h00 à 14h30.
Possibilité de coupures par semaine (maximum 3) : 8h00 - 13h30 et 18h00 - 20h00.
Week-ends de repos.
Plannings fournis 2 mois à l'avance minimum.
Avantages :
Prime Ségur et Prime Grand Âge.
Salaire net d'environ 2 200 € selon expérience (environ 1 850 € net pour les non-diplômés AS faisant fonction).
Comment Postuler : Envoyez votre lettre de motivation
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros - selon convention collective + prime SEGUR et GRAND AGECDD renouvelable
Primes
Primes
Référence : 214DHLR
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