#SMN2026 Chef de projet RTE H/F AGILION
Valbonne (06)CDI
Salaire non précisé
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Release Train Engineer (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Valbonne (06)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Notre cabinet recherche, pour renforcer les équipes de son client, un(e) Release Train Engineer.
VOS MISSIONS
Le RTE est le facilitateur en chef d'un ensemble d'équipes qui travaillent de manière synchronisée pour livrer des solutions logicielles. Le RTE pilote le flux de travail et la fluidité des processus.
Ses missions clés
Son action se concentre sur trois piliers : la facilitation, l'élimination des obstacles et l'amélioration continue.
- Il organise et anime les événements de planification stratégique, notamment le PI Planning (Program Increment Planning), où toutes les équipes s'alignent sur les objectifs des prochains mois.
- Coordination et synchronisation : Il assure la communication entre les différentes équipes (via le format "Scrum of Scrums") pour éviter que les développements de l'une ne bloquent ceux de l'autre.
- Levée des obstacles (Impediment Removal) : Il identifie et résout les problèmes systémiques ou les dépendances critiques qui empêchent les équipes d'avancer efficacement.
- Gestion du flux de valeur : Il veille à ce que les projets passent de l'idée à la mise en production le plus rapidement et le plus sereinement possible, en optimisant les processus de livraison.
- Coaching et accompagnement : Il agit comme un mentor pour les Scrum Masters et les équipes afin de diffuser et de renforcer la culture agile au sein de l'organisation.
Pour occuper ce poste, un profil doit allier une expertise méthodologique forte et des capacités humaines
Maîtrise du framework SAFe et des méthodologies Agile (Scrum, Kanban).
Gestion de projet complexe et gestion des risques.
Maîtrise des outils de gestion de flux (Jira, Azure DevOps, etc.).
Compréhension du cycle de vie logiciel (SDLC) et des enjeux DevOps.
VOS MISSIONS
Le RTE est le facilitateur en chef d'un ensemble d'équipes qui travaillent de manière synchronisée pour livrer des solutions logicielles. Le RTE pilote le flux de travail et la fluidité des processus.
Ses missions clés
Son action se concentre sur trois piliers : la facilitation, l'élimination des obstacles et l'amélioration continue.
- Il organise et anime les événements de planification stratégique, notamment le PI Planning (Program Increment Planning), où toutes les équipes s'alignent sur les objectifs des prochains mois.
- Coordination et synchronisation : Il assure la communication entre les différentes équipes (via le format "Scrum of Scrums") pour éviter que les développements de l'une ne bloquent ceux de l'autre.
- Levée des obstacles (Impediment Removal) : Il identifie et résout les problèmes systémiques ou les dépendances critiques qui empêchent les équipes d'avancer efficacement.
- Gestion du flux de valeur : Il veille à ce que les projets passent de l'idée à la mise en production le plus rapidement et le plus sereinement possible, en optimisant les processus de livraison.
- Coaching et accompagnement : Il agit comme un mentor pour les Scrum Masters et les équipes afin de diffuser et de renforcer la culture agile au sein de l'organisation.
Pour occuper ce poste, un profil doit allier une expertise méthodologique forte et des capacités humaines
Maîtrise du framework SAFe et des méthodologies Agile (Scrum, Kanban).
Gestion de projet complexe et gestion des risques.
Maîtrise des outils de gestion de flux (Jira, Azure DevOps, etc.).
Compréhension du cycle de vie logiciel (SDLC) et des enjeux DevOps.
Référence : 213XGHB