Responsable S&OP et Approvisionnement F/H Recruteur partenaire

Vos principaux défis

Vous intervenez sur plusieurs dimensions clés :

Construire et animer un processus S&OP performant

• Animer les différentes instances de pilotage : Demand Review, Supply Review, Pre-S&OP et Executive S&OP.

• Fédérer les équipes Commerce, Product Management, Achats, Approvisionnement, Production, Finance et Direction autour d'une vision commune.

• Préparer les scénarios d'arbitrage et sécuriser l'exécution des décisions.

• Développer une culture de planification intégrée au service de la performance du Groupe.

Sécuriser les approvisionnements dans un environnement international

• Challenger et optimiser nos chaines d'approvisionnement à l'échelle internationale.

• Superviser les approvisionnements en matières premières et les opérations de raffinage afin d'assurer la disponibilité des ressources nécessaires au développement de nos activités.

• Assurer la coordination avec les Product Managers, les filiales et les équipes opérationnelles.

• Anticiper les risques d'approvisionnement et construire les plans de sécurisation adaptés.

Manager et Développer la performance de l'équipe Approvisionnement

• Accompagner votre équipe vers un niveau d'excellence opérationnelle toujours plus élevé en simplifiant les processus, en standardisant les pratiques et en développant une culture de la performance fondée sur l'amélioration continue.

• Définir les objectifs et piloter les plans d'amélioration notamment par le déploiement/suivi de KPI.

Piloter la transformation Supply Chain

• Contribuer à la définition et piloter la politique de stocks afin d'améliorer le taux de service tout en maîtrisant le besoin en fonds de roulement.

• Suivre les performances, analyser les écarts et transformer les constats en plans d'action (via les KPI).

• Piloter des projets de transformation, digitalisation et d'amélioration continue.

⭐ Le profil que nous recherchons

Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5 (ingénieur, Supply Chain, logistique ou gestion industrielle), vous disposez idéalement des certifications APICS CSCP et/ou CPIM.

Vous avez également une solide expérience en Supply Chain, planification, S&OP ou Integrated Business Planning acquise dans un environnement industriel international et multisites.

Vous comprenez les interactions entre prévisions, capacités, stocks, approvisionnements et performance économique et savez prendre de la hauteur sans perdre de vue la réalité opérationnelle.

Les données sont pour vous un outil de décision, pas une finalité. Vous êtes à l'aise avec les environnements ERP (idéalement SAP) et les outils de reporting.

Votre anglais vous permet de travailler facilement avec des interlocuteurs internationaux.

Mais au-delà du parcours, nous recherchons surtout quelqu'un qui aime faire avancer les choses : fédérer des interlocuteurs aux enjeux différents, challenger de manière constructive, proposer des solutions et transformer des sujets complexes en décisions claires.

Poste basé à Saint-Léonard (76)

✈️ Déplacements ponctuels sur les sites et filiales du Groupe

Vous souhaitez relever un défi stratégique au sein d'un groupe international en pleine croissance et contribuer directement à la construction de la Supply Chain de demain ?

Rejoignez l'aventure OLVEA Vegetable Oils et écrivons ensemble la prochaine étape de notre développement !

Choisir OLVEA, c'est rejoindre bien plus qu'une entreprise :

• Des équipes passionnées, engagées et animées par un esprit de collaboration.

• Une entreprise à taille humaine, fidèle à ses valeurs et à son histoire.

• Un Groupe engagé pour un monde plus durable et socialement juste.

• Un environnement dynamique où les idées, l'initiative et l'innovation sont encouragées.

• Une entreprise attentive au bien-être et à l'épanouissement de ses collaborateurs.

Et aussi de nombreux avantages : prime de performance, 13ème mois, mutuelle prise en charge, prévoyance, chèques déjeuner, salle de sport, voilier d'entreprise…

Chez OLVEA, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, ouvert à tous les talents, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours.

Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !

Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».

Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.

Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !

Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi :

• une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs

• un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste

• un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues !

• une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs,

• des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle offerte, salle de sport, voilier d'entreprise, etc.