Conducteur de travaux (H/F) MISSIONS INTERIM

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE MISSIONS INTÉRIM ?
En intégrant notre groupe indépendant, vous adhérez à une agence
d'emploi innovante, responsable, solidaire, favorisant le
rapprochement humain.
Missions Intérim se démarque grâce à sa réactivité, sa
proximité et la confiance de ses partenaires.
Dans le cadre de notre politique, nous nous engageons à examiner
toutes les candidatures.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de
handicap.
Missions intérim garantit :
* Un taux horaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10%
de congés payés ;
* Possibilité d'acompte à la semaine ;
* Possibilité de formation (sous conditions) ;
* Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie
des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes
d'enfants…) ;
* Une mutuelle et une prévoyance ;
* Notre petit + : une prime de parrainage (sous conditions).
Vos missions :
* Se déplacer sur les différents chantiers afin d'effectuer les
visites diagnostics ;
* Analyser les dégâts à la suite des sinistres et identifier les
travaux nécessaires à la remise en état ;
* Evaluer la nature et l'importance des travaux à réaliser ;
* Effectuer les prises de mesures et métrés nécessaires ;
* Réaliser les rendez-vous avec les clients afin de comprendre
leurs besoins et leur présenter les travaux envisagés ;
* Préparer et établir les devis en fonction des travaux à
réaliser ;
* Déterminer les matériaux, fournitures, équipements et moyens
nécessaires à la réalisation des travaux ;
* Préparer les interventions et organiser les différentes étapes
des chantiers ;
* Assurer le suivi et le bon déroulement des travaux ;
* Coordonner les différents intervenants et les équipes sur les
chantiers ;
* Veiller au respect des délais, de la qualité des travaux et des
consignes de sécurité ;
* Contrôler l'avancement des travaux et identifier les
éventuelles difficultés.
À PROPOS DE L'ENTREPRISE
Vous travaillerez dans une entreprise spécialisée dans les travaux
de rénovation et de remise en état des bâtiments, notamment à la
suite de sinistres, en intervenant sur différents corps de métier
pour redonner aux logements leur état d'origine.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Step 1
ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE :
Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé
réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été
réceptionnée.
Step 2
PRÉ-SÉLECTION :
Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature
et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux
critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné
pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de
l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée
afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.
Step 3
PRISE DE CONTACT :
Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et
valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre
disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre
adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez
convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos
expériences et compétences. Selon votre localisation et votre
disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre
candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de
notre base de données.
Step 4
PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT
Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous
serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le
client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui
les missions, les conditions de travail, la rémunération, les
horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors
elle serait conservée pour d'autres opportunités.

* Bonne connaissance des différents corps de métier du bâtiment
et de la rénovation ;
* Capacité à analyser des dégâts et déterminer les travaux
nécessaires ;
* Maîtrise des prises de mesures et des métrés ;
* Bonne connaissance des matériaux et fournitures nécessaires aux
travaux ;
* Capacité à réaliser des devis et à chiffrer les travaux ;
* Maîtrise du suivi et de la coordination de chantier ;
* Capacité à organiser et prioriser les interventions ;
* Bonne maîtrise des outils informatiques pour le suivi des
chantiers et la réalisation des devis.

Le groupe MI est une PME composée de 7 agences en Occitanie et PACA, qui propose des contrats de Travail Temporaire via Missions Intérim et des CDD/CDI via MI Recrutement. Véritable partenaire pour l'emploi, dynamique et reconnu, notre enseigne recrute au quotidien des nouveaux talents !

" Jour après jour, nos équipes se sont construites et ont fédéré autour de valeurs communes qui nous sont chères : Respect du travail et de la personne, Écoute et engagement, Exigence et professionnalisme. Elles nous poussent à nous surpasser et à donner le meilleur de nous-même pour vous satisfaire. "