Gardien-concierge / Gardienne-concierge Recruteur partenaire
Perpignan (66)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Concierge / Gardien (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Aménagement paysager & espaces verts
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Perpignan (66)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vous travaillerez comme gardien-concierge H/F, pour une résidence composée de 3 cages d'escaliers, une cinquantaine d'appartements, un petit parking extérieur avec une cour à l'arrière.
Vous assurerez la propreté des emplacements de parking, autour de l'immeuble, ainsi que l'entretien d' une haie extérieure.
Vous procèderez au ménage des parties communes (3 halls, 3 cages d'escalier, 2 ascenseurs).
Vous nettoierez les abords de l'immeuble et la cour extérieure.
Vous procèderez à la surveillance du bâtiment et vérifierez les accès.
Vous occuperez une loge de fonction (appartement type F2) impérativement, dans le cadre de votre emploi.
Travail du Lundi au vendredi (à partir de 07h à 13h et le samedi matin de 8h00 A 10h30)
La gestion du temps de travail pour un gardien ou concierge logé est encadrée par la Convention Collective Nationale des Gardiens d'immeubles (IDCC 1043), qui distingue le travail effectif de la présence nécessaire au logement de fonction.
Vous assurerez la propreté des emplacements de parking, autour de l'immeuble, ainsi que l'entretien d' une haie extérieure.
Vous procèderez au ménage des parties communes (3 halls, 3 cages d'escalier, 2 ascenseurs).
Vous nettoierez les abords de l'immeuble et la cour extérieure.
Vous procèderez à la surveillance du bâtiment et vérifierez les accès.
Vous occuperez une loge de fonction (appartement type F2) impérativement, dans le cadre de votre emploi.
Travail du Lundi au vendredi (à partir de 07h à 13h et le samedi matin de 8h00 A 10h30)
La gestion du temps de travail pour un gardien ou concierge logé est encadrée par la Convention Collective Nationale des Gardiens d'immeubles (IDCC 1043), qui distingue le travail effectif de la présence nécessaire au logement de fonction.
Salaire et avantages
Hébergement
Référence : 213NYLP
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