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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de Gestion du Personnel et Relations Sociales (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Puteaux (92)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 000 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower GD PARIS ADM. PUBLIQUE - SANTE recherche pour son client un Assistant CSE (H/F) Rattaché(e) au Secrétaire du CSE ou au Responsable des Relations Sociales, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle du Comité Social et Économique.
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
Gestion administrative du CSE
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des salariés.
- Répondre aux demandes d'informations des bénéficiaires.
- Gérer les courriers, emails et documents administratifs.
- Mettre à jour les bases de données des bénéficiaires.
- Assurer le suivi et l'archivage des dossiers.
Organisation des activités sociales et culturelles
- Participer à la gestion des prestations CSE (billetterie, chèques cadeaux, voyages, événements, loisirs, etc.).
- Assurer les inscriptions des salariés aux différentes activités.
- Gérer les commandes auprès des prestataires et fournisseurs.
- Participer à l'organisation logistique des événements du CSE.
Support aux instances représentatives
- Préparer les réunions du CSE.
- Rédiger ou mettre en forme les comptes rendus et procès-verbaux.
- Assurer le suivi des décisions prises en réunion.
- Participer à la préparation des supports de présentation.
Gestion budgétaire
- Assurer le suivi administratif des factures.
- Contrôler les justificatifs de dépenses.
- Participer au suivi des budgets de fonctionnement et des activités sociales et culturelles.
- Effectuer des reportings réguliers.
Profil recherché
- Formation Bac+2 à Bac+3 en gestion administrative, ressources humaines, droit social ou assistanat.
- Première expérience souhaitée dans l'assistanat, les ressources humaines ou la gestion d'un CSE.
- Bonne connaissance du fonctionnement des instances représentatives du personnel appréciée.
- Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).
- Aisance rédactionnelle et relationnelle.
- Sens de la confidentialité et de la discrétion.
- Organisation, rigueur et autonomie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
Gestion administrative du CSE
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des salariés.
- Répondre aux demandes d'informations des bénéficiaires.
- Gérer les courriers, emails et documents administratifs.
- Mettre à jour les bases de données des bénéficiaires.
- Assurer le suivi et l'archivage des dossiers.
Organisation des activités sociales et culturelles
- Participer à la gestion des prestations CSE (billetterie, chèques cadeaux, voyages, événements, loisirs, etc.).
- Assurer les inscriptions des salariés aux différentes activités.
- Gérer les commandes auprès des prestataires et fournisseurs.
- Participer à l'organisation logistique des événements du CSE.
Support aux instances représentatives
- Préparer les réunions du CSE.
- Rédiger ou mettre en forme les comptes rendus et procès-verbaux.
- Assurer le suivi des décisions prises en réunion.
- Participer à la préparation des supports de présentation.
Gestion budgétaire
- Assurer le suivi administratif des factures.
- Contrôler les justificatifs de dépenses.
- Participer au suivi des budgets de fonctionnement et des activités sociales et culturelles.
- Effectuer des reportings réguliers.
Profil recherché
- Formation Bac+2 à Bac+3 en gestion administrative, ressources humaines, droit social ou assistanat.
- Première expérience souhaitée dans l'assistanat, les ressources humaines ou la gestion d'un CSE.
- Bonne connaissance du fonctionnement des instances représentatives du personnel appréciée.
- Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).
- Aisance rédactionnelle et relationnelle.
- Sens de la confidentialité et de la discrétion.
- Organisation, rigueur et autonomie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
2 000 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101486637
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