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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recouvrement (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Lieux :
- Reims (51)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 000 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Chargé de recouvrement (H/F)
Au sein du service recouvrement, vous aurez pour principales responsabilités :
- Appliquer les procédures de relance clients et obtenir les règlements dans les meilleurs délais.
- Réaliser le lettrage et le pointage des comptes clients.
- Assurer un suivi régulier des dossiers avec les équipes commerciales.
- Identifier les dossiers sensibles et alerter les interlocuteurs concernés.
- Coordonner la réception des règlements liés aux proformas et en assurer le suivi.
- Veiller à la transmission des dossiers contentieux dans les délais impartis.
- Signaler à votre hiérarchie toute difficulté ou anomalie rencontrée.
- Participer à l'amélioration continue des processus de recouvrement.
- Établir les reportings liés à l'activité.
Conditions de travail : 37.5h / semaine de journée du lundi au vendredi (heures supplémentaires au delà de 35H). Votre profil
- Formation dans le domaine de la comptabilité, de la gestion ou expérience significative sur un poste similaire.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Aisance relationnelle et capacité de persuasion.
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Au sein du service recouvrement, vous aurez pour principales responsabilités :
- Appliquer les procédures de relance clients et obtenir les règlements dans les meilleurs délais.
- Réaliser le lettrage et le pointage des comptes clients.
- Assurer un suivi régulier des dossiers avec les équipes commerciales.
- Identifier les dossiers sensibles et alerter les interlocuteurs concernés.
- Coordonner la réception des règlements liés aux proformas et en assurer le suivi.
- Veiller à la transmission des dossiers contentieux dans les délais impartis.
- Signaler à votre hiérarchie toute difficulté ou anomalie rencontrée.
- Participer à l'amélioration continue des processus de recouvrement.
- Établir les reportings liés à l'activité.
Conditions de travail : 37.5h / semaine de journée du lundi au vendredi (heures supplémentaires au delà de 35H). Votre profil
- Formation dans le domaine de la comptabilité, de la gestion ou expérience significative sur un poste similaire.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Aisance relationnelle et capacité de persuasion.
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
2 000 € par mois sur 13 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101483721
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