Gestionnaire de paie confirmé(e) f/h F/H Recruteur partenaire

Missions:
• Vous cherchez à évoluer dans une entreprise indépendante dont 85% des collaborateurs sont satisfaits de la manière dont ils articulent leur vie professionnelle et personnelle ? (enquête Happy At Work 2026)
• Vous voulez intégrer une équipe soudée et dynamique, qui travaille sur des semaines de 4 jours et demi même toute l'année ?
• Vous avez déjà de l'expérience en tant que gestionnaire de paye en cabinet, et aimez la technicité de ce type de poste ?
Ça tombe bien, nous recherchons un(e) gestionnaire de paye confirmé(e) pour renforcer notre équipe sur notre site du Polygone !
Vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients très varié avec les missions suivantes :
-La gestion autonome de votre portefeuille de la DUE au solde de tout compte :
oEffectuer la saisie et l'intégration des éléments variables de paie
oEffectuer le traitement d'un salarié de son entrée à sa sortie
oÉtablissement d'un appel de fonds
oEtablir les déclarations sociales courantes
oEtablir les attestations de salaire pour maladie, maternité, AT dans les délais légaux
oEtablir les déclarations et les taxes de fin d'année
-La relation client et organismes
Profil recherché:
Ce poste est fait pour vous si :
• Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +2 minimum et vous justifiez d'une première expérience significative en cabinet (au moins 3 ans hors stage et entreprise)
• Vous êtes curieux(se), mature et doté(e) d'un bon relationnel
• Vous aimez trouver des solutions aux problématiques de vos clients
• Vous aimez travailler en équipe, et avez une ou deux recettes de gâteaux dans votre sac
• Vous aimez la technicité de ce type de poste
Ce poste n'est pas fait pour vous si :
• Vous n'avez pas d'expérience en cabinet
• Vous aimez travailler tout seul
• Vous pensez que 'la DSN' est la nouvelle console de jeu à la mode
Pourquoi nous rejoindre:
Cela veut dire se mettre au service de l'autre; du client comme du collègue à la bourre, et bénéficier en échange d'un cabinet humain, de formations régulières et de moments de convivialités encore plus réguliers ! :)
En paye cela veut aussi dire travailler avec Silae, le meilleur logiciel du marché actuellement.
Tout le service paye est regroupé au même étage de notre site du Polygone, pour favoriser les échanges et le travail d'équipe.
Perspectives:
Chez nous il n'y a pas de management intermédiaire; tout le monde travaille avec tout le monde !
Les collaborateurs travaillent avec tous les experts en direct.
Les perspectives d'évolution concernent donc plutôt le contenu du portefeuille et des missions, l'encadrement de profils juniors...
Processus de recrutement:
En général un premier entretien téléphonique est réalisé avec Marion, pour vérifier si vous êtes dans le même état d'esprit que nous. Et si tel est le cas, vous rencontrez ensuite 2 associés (en visio ou sur place selon votre localisation) - parce que tout(e) seul(e) face aux 6 c'est quand même dur pour une entrée en matière !
Un conseil ?
Au delà du CV et de la lettre de motivation, écrivez-nous en nous expliquant ce que vous recherchez en candidatant chez nous et ce que vous pensez pouvoir apporter !

Missions:
• Vous cherchez à évoluer dans une entreprise indépendante dont 85% des collaborateurs sont satisfaits de la manière dont ils articulent leur vie professionnelle et personnelle ? (enquête Happy At Work 2026)
• Vous voulez intégrer une équipe soudée et dynamique, qui travaille sur des semaines de 4 jours et demi même toute l'année ?
• Vous avez déjà de l'expérience en tant que gestionnaire de paye en cabinet, et aimez la technicité de ce type de poste ?
Ça tombe bien, nous recherchons

Actif Conseil est le 1er cabinet indépendant de conseil et d'expertise comptable des Pyrénées-Orientales. Présents depuis plus de 35 ans à Perpignan (2 sites) et à Prades, nous rassemblons aujourd'hui près de 60 collaborateurs et 6 associés pour accompagner au mieux les 1 700 TPE/PME qui nous font confiance.
Pourquoi nous rejoindre ?
➡️ Inscrits dans un engagement de qualité de vie au travail, nous sommes certifiés Happy At Work depuis 2020 ! Ce qui se traduit par de nombreux moments de convivialités certes, mais aussi par des groupes de travail qui réfléchissent à l'amélioration continue de l'organisation des services.
➡️ Accédez à nos notes et aux avis de nos collaborateurs ici : https://choosemycompany.com/fr/avis-certifies/82091.actif-conseil/salaries
Une intégration et une formation à nos outils aux petits oignons
Être acteur de notre démarche de digitalisation et d'optimisation de nos outils
Une prime d'intéressement et une prime de fin d'année
Une mutuelle béton et prise en charge à 100%
Des semaines de 4 jours et demi, même en période fiscale, et l'équivalent de 6 semaines de congés payés
↗️ La possibilité d'évoluer
Des événements internes tout au long de l'année et beaucoup, beaucoup de petits-déjeuners… !
Une ambiance conviviale et plus de 300 jours de soleil par an !