Ingénieur commercial textile F/H Recruteur partenaire

L'Ingénieur commercial textile opère au sein d'une équipe dynamique en charge du développement commercial. Vous serez le pivot de la croissance des ventes, avec pour mission principale d'établir et renforcer les relations avec les clients existants et potentiels.

Votre rôle inclut l'analyse des besoins des clients pour proposer des solutions adaptées aux exigences du marché textile. Vous élaborez des propositions commerciales attractives et négociez les contrats pour conclure les ventes. Une partie essentielle de votre mission est de surveiller les tendances du marché pour identifier de nouvelles opportunités commerciales.

En interne, vous collaborez avec les équipes produit et marketing pour optimiser l'offre. Vous participez activement à des réunions de stratégie pour contribuer aux objectifs de développement commercial de l'entreprise.

Nous recherchons un professionnel du développement commercial disposant d'une solide connaissance de l'environnement textile industriel, notamment des activités de tissage, tricotage, ennoblissement et confection, ainsi que des différentes gammes de produits et marchés adressés par le groupe. **

Une expérience du marché de la blanchisserie industrielle est indispensable afin de comprendre ses enjeux, ses acteurs, ses clients et ses concurrents, tout en étant capable d'anticiper les évolutions du secteur. Doté d'un véritable tempérament de développeur, le candidat saura identifier de nouvelles opportunités, prospecter efficacement et développer son portefeuille dans le respect de la stratégie commerciale définie par la direction.

À l'aise dans un contexte international, il maîtrise idéalement plusieurs langues, notamment l'anglais, l'espagnol et/ou l'italien. Au-delà de ses compétences techniques, nous recherchons une personnalité autonome, rigoureuse et proactive, capable d'analyser rapidement les situations, de gérer les éventuelles problématiques clients avec diplomatie et sang-froid, et de représenter l'entreprise avec professionnalisme.

Curieux, ouvert d'esprit et tourné vers l'extérieur, il se distingue par sa capacité à comprendre différentes cultures, à faire preuve de pédagogie et à se projeter sur les évolutions du marché afin de contribuer durablement au développement de l'activité.

Huggy, le Recrutement Circulaire fédère les entreprises qui recrutent entre elles et les encourage à se partager les bons profils finalistes qu'elles n'ont pas pu recruter. C'est une manière plus responsable et humaine de recruter !
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Actuellement plusieurs employeurs proches de chez vous ont un besoin similaire dans l'industrie maintenant les recommandations de candidats sur ce territoire se font rares.

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