Critères de l'offre
Métiers :
- Conseiller de vente en prêt-à-porter (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Rouen (76)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vous aimez la mode, le contact avec la clientèle et les environnements dynamiques ? Nous recrutons un(e) conseiller(ère) de vente pour rejoindre une enseigne de prêt-à-porter et participer à la satisfaction des clients au quotidien.
Vos missions
En tant que conseiller(ère) de vente, vous aurez pour principales responsabilités de :
-
Accueillir les clients avec professionnalisme et les accompagner tout au long de leur parcours d'achat.
-
Identifier les besoins de chacun afin de proposer des conseils personnalisés et adaptés.
-
Valoriser les collections et assurer une présentation attractive des produits en magasin.
-
Participer au réassort des rayons et veiller à la bonne gestion des stocks.
-
Réaliser les encaissements et garantir la fiabilité des opérations de caisse.
-
Contribuer aux opérations commerciales, promotions et animations mises en place par l'enseigne.
-
Maintenir un espace de vente propre, organisé et accueillant.
Durée du contrat : 1 semaine
Description du profil
Votre profil
Vous possédez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter.
Nous recherchons une personne qui :
-
Apprécie le contact avec la clientèle et possède un excellent sens du service.
-
Suit les tendances de la mode et aime partager ses conseils.
-
Maîtrise les techniques de vente et de fidélisation.
-
Est organisée, réactive et autonome dans son travail.
-
Aime travailler en équipe tout en étant orientée vers les résultats.
-
Fait preuve de dynamisme, de polyvalence et d'une attitude positive.
Ce que nous proposons
-
Mission d'intérim.
-
Temps plein.
-
Prise de poste dès que possible.
-
Intégration au sein d'une enseigne reconnue dans le secteur du prêt-à-porter.
L'entreprise : RAS Intérim
Recommandé pour vous



