Technicien Arboricole (H/F) FORESTRY FRANCE

FORESTRY FRANCE, n°1 indépendant de l'expertise et de la gestion d'actifs forestiers en France, compte plus de 90 collaborateurs et 10 établissements. Entreprise à mission, nous travaillons pour pérenniser le patrimoine rural, forestier et arboré de nos clients par une gestion durable.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons un Technicien Arboricole (H/F) spécialisé en diagnostic physiologique, sanitaire et mécanique d'arbres sur notre établissement de Toulouse.
Vous aurez en charge de réaliser des diagnostics d'arbres d'agrément pour le compte de clients privés ou de collectivités, d'émettre des préconisations techniques d'entretien et de gestion, et de rédiger des rapports d'études.
Vous serez garant(e) de vos recommandations et prescriptions techniques, et rédigerez vos analyses et vos rapports de diagnostic. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des missions sur le terrain en France entière.
Autonomie, esprit d'analyse et de synthèse, sens du contact et des relations humaines sont indispensables.
. Vos missions :
Diagnostic physiologique, sanitaire et mécanique d'arbres
Analyse visuelle des arbres (pathologie des arbres)
Suivi et gestion des projets confiés (rédaction et logistique)
Gestion d'ensembles arborés
Collecte et traitement de données
Utilisation de SIG
Compte-rendu au responsable du projet
. Profil Recherché :
Formation de niveau BAC+2 à BAC+3 en aménagement arboré, gestion de patrimoine arboré
Expérience souhaitée de 3 ans minimum dans un poste similaire
Connaissances botaniques
Maîtrise indispensable de QGIS, du Pack Office et des outils informatiques en général
Maîtrise de la démarche VTA (Diagnostic phytosanitaire)
Sens du travail en équipe, qualités relationnelles et aisance rédactionnelle
Autonomie dans la réalisation des missions et l'organisation du planning
Capacité d'adaptation : diversité des interventions et des interlocuteurs, mixité terrain/bureau
Déplacements quotidiens
. Informations / Avantages :
CDI - Poste à pourvoir début septembre
40h hebdomadaires / du lundi au vendredi
Rémunération : entre 2 300€ et 2 600€ brut mensuel (selon profil et expérience)
Véhicule de service (permis B indispensable)
Convention collective SYNTEC
6 RTT / an
5 jours de congés payés supplémentaires offerts
Primes de vacances, intéressement (PEE avec abondement de l'entreprise)
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%
CSE (Œuvres sociales / Dotations : Culture, Noël et remboursement vacances à hauteur de 150€/an)
Démarche d'amélioration continue dans le domaine santé, sécurité, environnement.
Envie de rejoindre l'aventure ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à : ***