Head of Discipline Acoustique et Optique F/H THALES

Lieu : Sophia Antipolis, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Au coeur de la Silicon Valley de la région PACA, notre site regroupe nos activités développe des sonars de pointe équipant les sous-marins et les bâtiments de surface ainsi que des activités de services numériques. Pionnier dans le domaine des produits de simulation, le site mobilise une expertise approfondie en acoustique et en traitement du signal.

Au sein du Pôle Antennes Acoustiques (équipe de 60 personnes), rattaché au Centre de Compétence Matériel (CCM), vous aurez le rôle de Chef du département Discipline Acoustique et Optique.

Vos principales missions consistent à :

• Encadrer et développer l'équipes : partager la vision et les enjeux de sa discipline auprès de votre équipe, fixer les objectifs et les évaluer, piloter le développement professionnel des collaborateurs.

• Accompagner techniquement les collaborateurs ; contribuer directement à certains projets.

• Déployer les pratiques et outils adéquats pour atteindre la maturité requise et répondre aux exigences des projets et/ou produits

• Définir le plan d'anticipation des compétences pour garantir le meilleur niveau de compétitivité de la discipline, promouvoir le partage de la connaissance et l'état de l'art pour sa discipline, piloter la coordination des actions de capitalisation dans son métier. Identifier et évaluer les expertises critiques, organiser cette expertise en réseau d'experts /spécialistes

• Définir le plan stratégique de la discipline et le plan stratégique en matière de technologie et d'innovation avec l'EM. Identifier les sujets éligibles à une thèse.

• Construire les projets d'études amont, avec d'autres département de l'entreprise. Les Directions techniques sont des interlocuteurs essentiels.

• Veiller au respect des dispositions du Code d'Ethique et du Code de Conduite dans le cadre des missions ci-dessus dévolue

• La participation à la promotion des produits lors des rendez-vous clients, réunions internes et évènements.

Votre profil

Vous souhaitez diriger une équipe technique ?

Vous avez l'ambition de satisfaire vos clients et d'établir des relations solides ?

Vous favorisez le travail collaboratif, l'engagement de votre équipe et contribuez à l'amélioration continue ?

Vous disposez d'un Master 2, d'un diplôme d'ingénieur, ou équivalent et avez au minimum 8 ans d'expérience en tant que Manager hiérarchique ou Manager de projets.

Vous justifiez de compétences avancées dans les domaines suivants :

• Maitrise de la propagation acoustique, si possible dans les milieux marins

• Outils de modélisation acoustique et physique

• Coordination technique

• Communication et résolution de problèmes

Patience, persuasion, autonomie et structuration sont des atouts que l'on vous reconnaît ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.