Directeur de site industriel (H/F) LE CABINET RH - LCRH

Nous recrutons un Directeur de site pour un industrie située en Bourgogne pour le gestion d'un site d'environ 80 personnes.
- Définir et déployer la stratégie du site en cohérence avec les orientations du Groupe.
- Piloter le compte de résultat (P&L), les budgets et les plans d'actions associés.
- Garantir la performance industrielle en animant les indicateurs SQCDP (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Productivité).
- Optimiser les organisations, les processus, les ressources et les moyens de production.
- Développer une culture d'amélioration continue et piloter les projets de transformation industrielle.
- Garantir la sécurité des collaborateurs en faisant de la prévention et de la présence terrain une priorité.
- Manager, accompagner et développer les équipes à travers les managers intermédiaires, en favorisant la responsabilisation et la coopération.
- Assurer un climat social constructif et accompagner les évolutions de l'organisation.
- Garantir la satisfaction des clients en veillant au respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais.
- Définir les besoins humains, techniques et financiers, arbitrer les investissements et optimiser les coûts d'exploitation.
- Représenter le site auprès des clients, fournisseurs, partenaires, administrations et instances représentatives du personnel.
- Participer aux projets stratégiques du Groupe et contribuer au développement durable de la performance du site.

Vous justifiez d'une solide expérience dans le management d'un site industriel et possédez notamment :
Une excellente maîtrise du pilotage d'un site de production.
Une bonne connaissance des procédés industriels.
Une expérience confirmée du pilotage d'un centre de profit (P&L).
Une maîtrise des outils Lean Manufacturing et de l'amélioration continue.
Une connaissance des systèmes de management QSE.
Une maîtrise des indicateurs industriels (SQCDP).
Une expérience dans la conduite de projets de transformation.
Une maîtrise des outils de pilotage, de reporting et d'analyse de performance.
Une bonne connaissance de la réglementation sociale et industrielle.

Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients.