Électricien Courants Faibles H/F CAP INTER

CAP INTER spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu.
Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats.
Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
CAP INTER le Havre recrute un Électricien Courants Faibles H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aménagement et l'installation de locaux professionnels.
Vos missions
Au sein d'une équipe, vous intervenez sur des chantiers d'aménagement de locaux afin de réaliser les installations électriques en courants faibles.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Installer les réseaux de courants faibles.
Poser et raccorder les prises RJ45 et les équipements informatiques.
Installer les points d'accès Internet et les baies de brassage.
Réaliser le câblage des postes de travail.
Installer les prises électriques et les éclairages.
Effectuer les raccordements et les essais de mise en service.
Lire les plans et respecter les schémas électriques.
Travailler en hauteur à l'aide d'une nacelle lorsque nécessaire.
Veiller au respect des normes électriques et des règles de sécurité.

Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience significative en électricité courants faibles.
Vous maîtrisez le câblage informatique, les réseaux RJ45 et les installations de locaux.
Vous savez lire des plans et schémas électriques.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
Obligatoire :
CACES Nacelle (R486) en cours de validité.
Habilitations électriques à jour.
Permis B apprécié.
Informations complémentaires
Mission d'intérim longue durée (plusieurs mois)
Poste à pourvoir dès que possible.
Chantiers sur Le Havre et son agglomération.
Rémunération selon profil et expérience. comprise en 12.31EUR et 14.50EUR
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.