Chef d'équipe Charpentier - CDI (H/F/D) SAMSIC EMPLOI

L'établissement recherche actuellement un(e) Charpentier Bois enthousiaste et compétent(e) pour intégrer son équipe dynamique dans le domaine du second œuvre. Vos principales missions incluront :

• Réaliser les travaux de préparation, de découpe et d'assemblage des structures en bois selon les plans fournis.
• Assurer le montage et la fixation des ossatures en bois (charpentes, poutres, etc.) destinées à servir de supports pour les couvertures de bâtiments.
• Participer à l'entretien, la rénovation et la réparation des structures en bois existantes.
• Collaborer avec les autres corps de métier pour garantir le bon déroulement des chantiers.
• Veiller à respecter scrupuleusement les normes de sécurité et les régulations du chantier.

En rejoignant cet établissement, vous contribuerez à la réalisation de projets stimulants dans un cadre de travail valorisant et professionnel.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le profil recherché pour ce poste de Charpentier Bois allie passion et savoir-faire dans l'art de travailler le bois avec minutie et précision. Vous faites preuve d'une bonne compréhension des plans techniques et d'une excellente capacité d'adaptation aux défis quotidiens des chantiers. La robustesse physique, combinée à un fort sens de la sécurité et de la qualité, est essentielle pour réussir dans ce rôle. Une aisance à travailler en équipe tout en étant autonome est également désirée afin de contribuer efficacement aux divers projets de l'établissement.
Qualités recherchées :

• Maîtrise des techniques de charpenterie.
• Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
• Attention minutieuse aux détails.
• Excellentes compétences en communication.
• Rigueur en matière de respect des normes de sécurité.

Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.