Assistant(e) de service social en équipe de soins palliatifs (H/F) ASSOCIATION DISPOSITIF D'APPUI A LA COOR
Frontignan (34)CDDTélétravail partiel
Salaire non précisé
Hier sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de service social (H/F)
- + 3 métiers
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Frontignan (34)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
Poste en CDD pour un remplacement de 2 mois (éventuellement renouvelable) à temps partiel : 80% (adaptation envisageable pour un temps inférieur si besoin), avec horaires flexibles, possibilité de RTT et télétravail, véhicule de service à disposition des équipes pour les visites à domicile.
Les principaux objectifs de l'équipe mobile d'accompagnement de soins palliatifs sont les suivants :
1. Diffuser la démarche palliative, promouvoir l'anticipation et le recours précoce à une équipe de soins palliatifs, renforcer les pratiques palliatives des professionnels et personnels exerçant à l'hôpital, dans les établissements sociaux et médico-sociaux ou en ville ;
2. Contribuer au maintien des personnes malades à leur domicile, dans les meilleures conditions possibles, et éviter les transferts inappropriés à l'hôpital en facilitant la mise en place et la continuité de la démarche palliative incluant l'accompagnement du patient, des aidants et des professionnels ;
3. Faciliter l'accès à l'expertise palliative en mettant à disposition une permanence (téléphonique ou via des dispositifs de télé-expertise), en se déplaçant dans les services d'hospitalisation et dans les lieux du domicile, à l'échelle de son territoire, en participant à une offre de consultation externe.
Au sein de cette équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions de :
- Informer, conseiller, orienter et soutenir la personne en fin de vie et son entourage, les accompagner dans leurs démarches administratives et d'accès aux droits, en subsidiarité.
- Contribuer à l'évaluation et l'analyse multidimensionnelle d'une situation complexe, auprès de la personne, son entourage et les professionnels ou services, si nécessaire lors d'une visite à domicile ou en établissement et en réunion de concertation pluriprofessionnelle
- Hiérarchiser les actions à réaliser et mobiliser les acteurs afin de proposer une réponse graduée et adaptée aux professionnels et à la personne
- S'assurer de la mise en place d'un projet personnalisé de coordination en santé (PPCS)
- Proposer un accompagnement et un soutien à la personne et à son entourage en adéquation avec le projet de vie de la personne et ses besoins, dans le cadre des objectifs définis dans le PPCS
-Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations dont l'application métier partagée du système d'information DAC34 avec les partenaires professionnels
Auprès des proches :
- Informer, accompagner et soutenir
Auprès de professionnels :
-Accompagnement en interdisciplinarité via des réunions de coordination au besoin
-Compagnonnage : conseils/expertise soins palliatifs
-Soutien à la réflexion éthique
Activités connexes :
-Participer aux réunions d'équipe et aux séances d'analyses des pratiques professionnelles
-Reporting des actions réalisées pour les situations accompagnées et suivi de son activité en alimentant les indicateurs fonctionnels et les outils de la démarche qualité et gestion des risques
-Formalise lorsque nécessaire les besoins repérés sur son territoire
Les principaux objectifs de l'équipe mobile d'accompagnement de soins palliatifs sont les suivants :
1. Diffuser la démarche palliative, promouvoir l'anticipation et le recours précoce à une équipe de soins palliatifs, renforcer les pratiques palliatives des professionnels et personnels exerçant à l'hôpital, dans les établissements sociaux et médico-sociaux ou en ville ;
2. Contribuer au maintien des personnes malades à leur domicile, dans les meilleures conditions possibles, et éviter les transferts inappropriés à l'hôpital en facilitant la mise en place et la continuité de la démarche palliative incluant l'accompagnement du patient, des aidants et des professionnels ;
3. Faciliter l'accès à l'expertise palliative en mettant à disposition une permanence (téléphonique ou via des dispositifs de télé-expertise), en se déplaçant dans les services d'hospitalisation et dans les lieux du domicile, à l'échelle de son territoire, en participant à une offre de consultation externe.
Au sein de cette équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions de :
- Informer, conseiller, orienter et soutenir la personne en fin de vie et son entourage, les accompagner dans leurs démarches administratives et d'accès aux droits, en subsidiarité.
- Contribuer à l'évaluation et l'analyse multidimensionnelle d'une situation complexe, auprès de la personne, son entourage et les professionnels ou services, si nécessaire lors d'une visite à domicile ou en établissement et en réunion de concertation pluriprofessionnelle
- Hiérarchiser les actions à réaliser et mobiliser les acteurs afin de proposer une réponse graduée et adaptée aux professionnels et à la personne
- S'assurer de la mise en place d'un projet personnalisé de coordination en santé (PPCS)
- Proposer un accompagnement et un soutien à la personne et à son entourage en adéquation avec le projet de vie de la personne et ses besoins, dans le cadre des objectifs définis dans le PPCS
-Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations dont l'application métier partagée du système d'information DAC34 avec les partenaires professionnels
Auprès des proches :
- Informer, accompagner et soutenir
Auprès de professionnels :
-Accompagnement en interdisciplinarité via des réunions de coordination au besoin
-Compagnonnage : conseils/expertise soins palliatifs
-Soutien à la réflexion éthique
Activités connexes :
-Participer aux réunions d'équipe et aux séances d'analyses des pratiques professionnelles
-Reporting des actions réalisées pour les situations accompagnées et suivi de son activité en alimentant les indicateurs fonctionnels et les outils de la démarche qualité et gestion des risques
-Formalise lorsque nécessaire les besoins repérés sur son territoire
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2090.0 Euros à 2440.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 210LGXK
Recommandé pour vous

Clermont-l'Hérault (34)Alternance / Apprentissage Salaire non précisé Il y a 4 jours

Clermont-l'Hérault (34)CDI Salaire non précisé Il y a 15 jours

Vic-la-Gardiole (34)Bénévolat Salaire non précisé Il y a 14 jours