Assistant Comptable (h/f) Iziwork

Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie aéronautique, un(e) Assistant(e) Comptable dans le cadre du renforcement de ses équipes.
Rattaché(e) à la Direction du site et en lien avec le service comptable du groupe, vous contribuez au suivi quotidien des opérations comptables et administratives de l'entreprise. Votre objectif principal est de garantir la fiabilité des informations comptables et le respect des échéances afin d'accompagner efficacement la gestion de l'activité.

Vos missions:

• Contrôler la conformité des documents comptables et administratifs
• Effectuer les rapprochements entre commandes, bons de livraison et factures ;
• Vérifier la conformité fiscale des factures ;
• Enregistrer les factures d'achats, de ventes et les opérations de trésorerie ;
• Participer à la saisie et au suivi des opérations sociales, fiscales et analytiques ;
• Assurer les échanges avec les différents services internes et partenaires externes
• Contribuer à diverses tâches administratives et à l'accueil du site selon les besoins.

Rythme de travail :

Rémunération : 27 000 € - 30 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

• Poste évolutif avec possibilité d'accompagnement vers une fonction de Comptable
• Formation et intégration assurées ;
• Horaires favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle :
• Lundi au jeudi : 8h00 - 16h15
• Vendredi : 8h00 - 12h00
• Mutuelle, primes et autres avantages sociaux.

Formation :

• Bac +2 en comptabilité (BTS Comptabilité-Gestion, DUT GEA ou équivalent).

Expérience:

• Une première expérience en entreprise ou en cabinet comptable est appréciée.

Compétences:

• Bonnes connaissances en comptabilité générale ;
• Sens de l'organisation, rigueur et discrétion ;
• Aisance relationnelle et esprit d'équipe ;
• La maîtrise de Sage 100 et/ou d'un ERP constitue un atout.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.