Technicien Qualité produit H/F G2RH

Ophélie BARAT, Consultante pour le cabinet, recrute pour son client, Groupe industriel multisites spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits sucrés, un/une Technicien Qualité produit H/F, dans le cadre d'une création de poste (horaires de journée (CDO - 35h/semaine).

Le site est situé à 20 minutes au sud de Bain-de-Bretagne (35) et emploie environ 110 personnes.

Rattaché(e) à la Responsable Qualité et en collaboration avec un deuxième technicien qualité produit ainsi qu’une contrôleuse qualité, vos missions sont les suivantes :

• Assurer le suivi et le traitement des non-conformités produits.
• Réaliser les contrôles qualité et garantir la conformité des produits aux exigences internes et clients.
• Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques qualité et aux procédures en vigueur.
• Participer à la réalisation des audits internes, avec un accompagnement et une montée en compétences assurés par la Responsable Qualité.
• Organiser et suivre les analyses réalisées par des laboratoires externes sur certains échantillons.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des cahiers des charges clients.
• Participer aux actions d’amélioration continue liées à la qualité des produits et des process.

Titulaire d’une formation supérieure en qualité, agroalimentaire ou domaine équivalent (Bac+2 minimum), vous justifiez d’une première expérience réussie en contrôle qualité produits au sein d’un environnement agroalimentaire. Les candidatures de profils ingénieurs souhaitant évoluer sur un poste opérationnel terrain seront également étudiées.

Vous disposez de bonnes connaissances des process qualité et des exigences liées à l’hygiène et à la sécurité.

Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve d’un bon relationnel et faites preuve d’initiative.

Nous vous proposons une rémunération brute annuelle comprise entre 30 et 33K€ Brut/An. A cette rémunération s’ajoute des tickets restaurant, une prime d’assiduité et des primes liées à aux accords d’intéressement et de participation.

Curieux(se) et désireux(se) d’apprendre, vous avez envie de vous investir dans un site en pleine évolution.

G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.

Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :

Étape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,

Étape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,

Étape 3 : un entretien physique chez le client,

Étape 4 : Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !