Responsable Maintenance industrielle (H/F) LE RECRUTEMENT INDUSTRIEL

Athis-Mons (91)CDI
Salaire non précisé
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Description du poste

Responsable Maintenance (H/F)
Secteur : Agroalimentaire
Lieu : Athis-Mons (91)
Contrat : CDI
Horaires : 2x8
Rémunération : 45 K€ selon expérience
Description de l'entreprise :
Entreprise du secteur agroalimentaire disposant d'un parc machines récent et d'un environnement de production moderne. Structure stable, en développement, offrant des perspectives d'évolution interne.
Missions principales :
Le/la Responsable Maintenance assure l'organisation, la réalisation et le suivi des interventions sur les équipements de production.
Activités :
- Organiser et réaliser la maintenance préventive et curative des installations.
- Diagnostiquer les pannes mécaniques et électrotechniques.
- Effectuer les réglages, changements de formats et actions de fiabilisation.
- Participer aux arrêts techniques et aux projets d'amélioration continue.
- Assurer le suivi des interventions dans la GMAO et contribuer aux indicateurs de performance.
- Proposer des actions d'optimisation du parc machines.
- Encadrer et accompagner les techniciens de maintenance.
Profil recherché :
Expérience : 5 à 6 ans en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire ou process continus.
Compétences : électrotechnique, mécanique, diagnostic de pannes.
Qualités : autonomie, rigueur, sens du service, travail en équipe.
Capacité à organiser l'activité, prioriser les interventions et accompagner une équipe.
Conditions de travail :
Horaires : 2x8.
Rémunération : 43/47 K€ selon expérience.
Parc machines récent, environnement technique structuré.
Possibilités de formation continue et d'évolution interne.

Salaire et avantages

Mensuel de 43000.0 Euros à 47000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes

L'entreprise : LE RECRUTEMENT INDUSTRIEL

La socit Le Recrutement Industriel, est une structure de conseils en recrutement visant accompagner les socits industrielles et de services dans leurs recrutements de profils techniques. De la phase amont la phase aval, nous sommes en capacit de travailler sur tous les postes inhrents un produit ou un service. Le parcours technique des consultants internes nous permet d'avoir une comprhension oprationnelle du besoin de nos clients et du cahier des charges de nos candidats.
Référence : 209SSZZ

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