Directeur d'ESAT F/H Recruteur partenaire

Vos missions :
Donner un cap et embarquer les équipes

• Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement, en lien avec les orientations stratégiques et opérationnelles du Pôle
• Fédérer les équipes autour d'une vision commune
• Développer une culture de responsabilité, d'initiative et de coopération
• Accompagner les managers de proximité, avec une réelle présence terrain
  

Développer et faire rayonner les établissements

• Renforcer les partenariats avec les entreprises
• Identifier de nouvelles opportunités d'activité
• Représenter l'association auprès des acteurs économiques et institutionnels
• Porter une image forte de l'inclusion sur le territoire

Professionnaliser et ouvrir des perspectives

• Développer les compétences des travailleurs accompagnés
• Favoriser les passerelles vers l'emploi en milieu ordinaire
• Encourager des parcours ambitieux et individualisés

Piloter la performance et accompagner la transformation

• Garantir la qualité de l'accompagnement et l'équilibre économique
• Assurer et suivre le bon fonctionnement des établissements : pilotage administratif, financier, budgétaire, suivi d'indicateurs
• Développer de nouvelles approches et contribuer aux évolutions du secteur
• Insuffler une culture de l'initiative et de la proactivité

Pour le poste basé à Nice, la connaissance du tissu économique local et l'aisance dans les relations avec les élus constitueront des atouts majeurs.

Issu(e) d'une formation Bac+5 (le CAFDES est un plus), vous avez dirigé une organisation ou un établissement de taille significative (multisites si possible), idéalement dans le secteur médico-social, l'insertion, ou l'économie sociale et solidaire.

Vous êtes un leader capable d'embarquer, de décider et de construire, reconnu pour :

• Votre leadership et votre courage managérial
• Votre proximité avec le terrain
• Votre capacité à fédérer
• Votre écoute et votre ouverture d'esprit
• Votre adaptabilité
• Votre orientation solutions
• Votre esprit entrepreneurial
• Votre capacité à développer des relations de confiance durables avec vos partenaires

Vous souhaitez laisser une empreinte durable sur votre territoire et de contribuer à la réussite de plusieurs centaines de personnes.

Transformer l'inclusion professionnelle tout en développant un véritable projet économique de territoire, c'est le défi que nous vous proposons.

Notre client est une association reconnue, engagée depuis plus de 70 ans au service de l'inclusion des personnes en situation de handicap mental et intellectuel.

Près de 2 000 personnes accompagnées, 800 professionnels mobilisés, 46 établissements et services, des activités diversifiées allant de la restauration aux espaces verts, de la parfumerie à la pâtisserie artisanale : l'association conjugue utilité sociale, exigence de qualité et performance économique.

Une organisation solide et moderne, portée par une gouvernance engagée, avec une vision claire et un véritable esprit entrepreneurial. Les équipes y trouvent un environnement de travail accueillant, des fonctions support accessibles, des outils performants, une forte culture de coopération ainsi que de réelles perspectives d'évolution interne.

L'association croit profondément au potentiel de chacun. Son ambition : développer les compétences, renforcer l'autonomie et créer toujours davantage de passerelles vers l'emploi en milieu ordinaire.

Dans le cadre de la réorganisation du Pôle Travail & Insertion, nous recrutons deux Directeurs/Directrices d'établissements capables de s'inscrire dans une dynamique collective déjà engagée, de la traduire opérationnellement sur leur périmètre et de contribuer à l'évolution des ESAT vers des modèles plus inclusifs, professionnalisants et ouverts sur leur territoire.
Les 2 postes à pourvoir sont :
- Directeur d'Etablissements - Périmètre de Nice (2 ESAT)
Accompagnement de 350 travailleurs en situation de handicap
- Directeur d' Etablissements -- Périmètre de Cannes /La Siagne (2 ESAT)
Accompagnement de 300 travailleurs en situation de handicap