Conducteur de Travaux IRVE (H/F) IR CONSULTING
Calvados (14)Intérim
Salaire non précisé
Il y a 3 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Conducteur de travaux (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Infrastructures
- Câblage électrique
- Conduite de travaux
Lieux :
- Calvados (14)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Le poste
Missions principales
Pilotage global des chantiers IRVE : planification, coordination et suivi des travaux d'installation et de maintenance des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.
Gestion des équipes : supervision des chefs d'équipe, techniciens et sous-traitants sur les chantiers.
Respect des délais, budgets et normes : garantie de la conformité des installations aux normes NFC 15-100, NFC 17-102, et aux exigences clients.
Coordination avec les parties prenantes : clients, fournisseurs, bureaux d'études et services techniques.
Assurance qualité et sécurité : vérification du respect des procédures de sécurité et des règlementations en vigueur.
Reporting et suivi administratif : rédaction de comptes-rendus, suivi des indicateurs de performance et gestion des documents contractuels.
Anticipation des risques : identification et résolution des problèmes techniques ou logistiques sur les chantiers.
Profil recherché
Compétences et qualifications requises
Habilitations obligatoires :
BR, BC, B2V, H0V (indispensable).
P1, P2, P3 (un plus).
Expérience :
Expérience confirmée en conduite de travaux dans le secteur électrique, idéalement en IRVE ou infrastructures de recharge.
Maîtrise des normes et réglementations liées aux installations électriques et aux bornes de recharge.
Expérience en gestion de projets (planification, suivi budgétaire, coordination d'équipes).
Connaissance des outils de gestion de chantier (ex : logiciels de planification, GMAO).
Savoir-être :
Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
Excellente communication (interne, client, fournisseurs).
Adaptabilité et réactivité face aux imprévus.
Esprit d'analyse pour anticiper les risques et optimiser les processus.
Missions principales
Pilotage global des chantiers IRVE : planification, coordination et suivi des travaux d'installation et de maintenance des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.
Gestion des équipes : supervision des chefs d'équipe, techniciens et sous-traitants sur les chantiers.
Respect des délais, budgets et normes : garantie de la conformité des installations aux normes NFC 15-100, NFC 17-102, et aux exigences clients.
Coordination avec les parties prenantes : clients, fournisseurs, bureaux d'études et services techniques.
Assurance qualité et sécurité : vérification du respect des procédures de sécurité et des règlementations en vigueur.
Reporting et suivi administratif : rédaction de comptes-rendus, suivi des indicateurs de performance et gestion des documents contractuels.
Anticipation des risques : identification et résolution des problèmes techniques ou logistiques sur les chantiers.
Profil recherché
Compétences et qualifications requises
Habilitations obligatoires :
BR, BC, B2V, H0V (indispensable).
P1, P2, P3 (un plus).
Expérience :
Expérience confirmée en conduite de travaux dans le secteur électrique, idéalement en IRVE ou infrastructures de recharge.
Maîtrise des normes et réglementations liées aux installations électriques et aux bornes de recharge.
Expérience en gestion de projets (planification, suivi budgétaire, coordination d'équipes).
Connaissance des outils de gestion de chantier (ex : logiciels de planification, GMAO).
Savoir-être :
Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
Excellente communication (interne, client, fournisseurs).
Adaptabilité et réactivité face aux imprévus.
Esprit d'analyse pour anticiper les risques et optimiser les processus.
Durée du contrat : 18 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2500.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 209JPKT
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