Pontier / Nacelliste (h/f) Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Pontier / Nacelliste (h/f) à La Fouillouse. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client qui évolue dans le secteur industriel recherche un Pontier / Nacelliste (h/f) pour une prise de poste immédiate

• Utilisation de ponts roulants (pontier)

Déplacement des box au travers de l'atelier, manutention de charges lourdes
Chargement/déchargement des camions

• Conduite de nacelles (nacelliste)

Conduite de nacelles pour des interventions ponctuelles en hauteur, dans le respect strict des consignes de sécurité

• Manutentionnaire

Réalisation d'opérations de dépotage de palettes
Manutention manuelle de charges
Préparation de pièces et de commandes manuellement
Contrat : Intérim (temps plein, évolutif dans la durée)
Horaire de la mission : en journée (ou travail en horaire posté possible)

Rythme de travail :

Rémunération : 12,31 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90€ - 16,94€
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Salaire selon profil et expérience
• Heures supplémentaires
• Ticket restaurent

• Titulaire de un ou plusieurs habilitations serait un plus :

CACES pont roulant (R484)
CACES nacelle (R486)

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.