Software Engineer .NET / Python / LLM — CDI F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Fullstack Software engineer (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Compétences :
- DEVOPS
- Cloud
- Python
- Visual studio
- .Net
- + 9 compétences
Lieux :
- Boulogne-Billancourt (92)
Conditions :
- CDI
- 55 000 € - 75 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
À propos d'Aneo
Cabinet de conseil tech-first depuis 2002. On bosse sur les sujets qui demandent vraiment du muscle technique : GenAI, HPC, cloud, software engineering. Partenaires AWS et GCP, créateurs de l'orchestrateur open-source ArmoniK, avec une R&D dense (15+ PhDs) et une culture qui mise sur l'autonomie plutôt que sur la hiérarchie.
Le contexte
Pour l'un de nos clients en banque de financement et d'investissement (CIB), nous recherchons un Software Engineer pour renforcer l'équipe qui développe un framework collaboratif de bots GenAI destiné aux collaborateurs IT et métiers.
La plateforme intègre RAG, agents, MCPs et LLM routers, et sert de socle pour onboarder les cas d'usage GenAI des différentes lignes métier (Platform-as-a-Service, sécurité forte, architecture cloud).
Vous interviendrez en totale autonomie sur l'ensemble du cycle :
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recueil des besoins directement avec les utilisateurs
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design d'architecture et développement basé sur du DDD
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pipeline CI/CD complet, monitoring et statistiques d'usage
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mise en place des interfaces graphiques pour utilisateurs métier et IT
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documentation
Vos missions
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Intégrer des cas d'usage LLM / IA générative (RAG, agents, MCPs, LLM routers) au sein de la plateforme
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Concevoir des architectures agentiques lisibles, minimales, évolutives - avec ou sans LLM selon le besoin
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Faire évoluer le framework collaboratif de bots utilisé par plusieurs lignes métier
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Discuter avec les utilisateurs IT et métiers pour comprendre ce qu'ils veulent vraiment faire
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Coder en .NET / C# et Python, sur du backend comme du frontend
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Designer des APIs, services et composants en approche DDD
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Concevoir les interfaces graphiques pour les utilisateurs métier et IT
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Gérer le pipeline CI/CD, le monitoring, les stats d'usage et la doc
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Travailler en agile avec les équipes produit, métier, IT, sécurité et archi
Profil recherché
Vous êtes un développeur expérimenté, autonome et curieux. Vous n'êtes pas attaché à une techno en particulier : vous savez prendre un sujet de bout en bout, du besoin flou jusqu'à la prod stable.
Compétences clés
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IA / LLM : inférence, RAG, embeddings, agents, LangChain / LangGraph, MCPs, LLM routers
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Backend & langages : .NET / C# (5 ans min - .NET 9, ASP.NET Core, EF Core 10) et Python (3 ans min - Python 3.10+, FastAPI, Streamlit, Jupyter Notebook, Poetry)
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Cloud, DevOps & CI/CD : AWS de préférence (Azure possible), Docker / Docker Compose, Terraform, GitLab CI/CD (GitHub accepté), VS Code / Visual Studio
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Architecture & sécurité : DDD, OpenAPI, design patterns, DSL, CQRS - OAuth2, OIDC, JWT, OBO, RBAC, CORS, SSL
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Apprécié : React / Next.js, Nexus / Artifactory, finance de marché, vibe coding, finetuning (QLORA), Adaptive Cards / Bot SDK Azure
Ce qui fera la différence
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Vous transformez un besoin utilisateur flou en solution propre, simple, exploitable
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Vous proposez des architectures lisibles et évolutives, avec ou sans agents LLM
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Vous comprenez ce que veut dire "production" dans une banque : sécurité, auditabilité, robustesse, intégration SI
Pourquoi rejoindre Aneo ?
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Des missions exigeantes, en environnement critique
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Une communauté tech active autour du software, du cloud, de l'IA et du HPC
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Des partenariats forts avec AWS, GCP et Azure
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Un projet open-source interne : ArmoniK, orchestrateur de calcul distribué
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Une culture fondée sur l'autonomie, la responsabilité et le partage
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Plus de 4 % de la masse salariale consacrée à la formation
Infos pratiques
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Contrat : CDI
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Rémunération : jusqu'à 75 K€ selon profil
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Localisation : Île-de-France - siège Aneo à Boulogne-Billancourt
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Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
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Démarrage : juin 2026
Aneo est une agence conseil fondée en 2002, accompagnant les entreprises dans leurs transformations organisationnelles et digitales.
Notre savoir-faire, notre différence, viennent du fait que nous sommes notre propre laboratoire d'innovation. Nous nous renouvelons en permanence, et avons adopté une organisation horizontale depuis plusieurs années.
Notre seul but est d'accompagner les entreprises dans leurs stratégies, aux travers de leur organisation au sens large et des impacts induits par le contexte et les évolutions technologiques.
Nous rendons l'entreprise plus humaine et plus à l'écoute des femmes et des hommes qui la composent. En effet, nous sommes convaincus que la valeur apportée au client trouve son origine dans l'épanouissement des collaborateurs, et dans la culture de leurs singularités.
Notre mission : aider les entreprises à imaginer, à penser et à mettre en œuvre. Cela au travers de nos 5 expertises complémentaires : la stratégie et le business, la transformation des Hommes et des organisations, la technologie et le digital, le pilotage de projet et l'expertise métier.
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