Chef d'équipe H/F DR Nord

Sous la responsabilité du Responsable des Travaux, vous pilotez une équipe de 2 à 3 collaborateurs sur le terrain :
-Management : Coordonner le travail de vos 3 collaborateurs, veiller à la cohésion et à la transmission du savoir-faire.
-Organisation : Préparer le chantier, interpréter les plans et assurer le suivi des étapes de montage.
-Sécurité : Être le garant du 'zéro accident' pour vous et votre équipe.
-Technique : Participer activement au montage, au levage et aux finitions de structures acier.
Taux horaire compris entre 16.50EUR et 20EUR (négociable selon expérience)
Déplacements (petits et GD), paniers et heures de route rémunérés.
Profils 'Passerelles' Bienvenus!

Nous recherchons avant tout 'un meneur d'hommes'.
Vous venez d'un des secteurs suivants:
-Travaux Publics / Gros Œuvre : Vous connaissez la rigueur des chantiers et le management d'équipe.
-Maintenance Industrielle : Vous avez l'habitude des structures lourdes et de la lecture de plans complexes.
-Menuiserie / Serrurerie / Pose : Vous possédez la précision technique et l'aisance en hauteur.
Votre profil nous intéresse !
L'essentiel pour réussir :
-Une première expérience en gestion d'équipe.
-Acceptation des déplacements à la semaine (Régions Hauts-de-France, IDF et Grand Est).
. Aisance informatique
-Permis B requis (véhicule de service fourni).
Nous vous proposons
-Formation sur mesure : un parcours d'intégration technique complet.
-Stabilité : un poste en CDI au sein d'une entreprise Ardennaise dynamique et reconnue.
Pourquoi rejoindre ce projet ?
Chez Crit, votre carrière ne se joue pas en une heure d'entretien, mais plutôt dans une expérience immersive d'une journée qui révèle vos talents et qui vous permet de découvrir l'entreprise et ses collaborateurs.

Rejoindre les équipes de notre client, c'est bénéficier d'un accompagnement terrain pour devenir un expert de l'acier, même si vous venez d'un autre univers.
Vous n'avez jamais monté de charpente métallique ?
Notre client a prévu de vous former à son métier.
Ce qui importe, c'est votre capacité à mener une équipe, votre capacité à lire un plan et votre goût pour les projets d'envergure.
Votre défi : Construire demain, ensemble!