ALT 2026 - Apprenti(e) en Digital Marketing & Creative Specialist (h/f) AIRBUS

**Job Description:**
* Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
*
**Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l'apprentissage qu'il vous faut !**
* Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture. *
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.
Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L'équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d'alternance.
Une offre d'apprentissage intitulée * *« Apprenti(e) en Digital Marketing & Creative Specialist (h/f) »* * vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Blagnac .
Vous rejoindrez une équipe internationale de personnes au sein du département * *« Employment Digital, Content & Event Marketing »* * en charge de la stratégie de contenu de marque employeur et de l'attraction des talents à l'échelle mondiale .
* Cet apprentissage consistera à fusionner une stratégie de marketing digital de haut niveau avec une création graphique moderne pour attirer les talents du monde entier, via des campagnes visuelles percutantes sur nos réseaux sociaux et notre site carrières.*
* Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de *2 ans**
**Tâches et responsabilités :**
* Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : *
* **Conception visuelle et graphique* : * Création de contenus de haute qualité et conformes à l'image de marque (graphiques, carrousels, vidéos courtes, infographies) pour LinkedIn, Instagram et d'autres canaux digitaux.
* **Design pour le Web* : * Création de bannières, de visuels pour les pages de destination et d'éléments destinés au parcours candidat sur le site carrière Airbus.
* **Création de campagnes* : * Brainstorming et exécution de concepts visuels pour des campagnes de marketing mondiales, en veillant au respect de la charte graphique.
* **Storytelling visuel* : * Transformation de données complexes (tendances du marché, retours d'expérience employés) en graphiques attrayants et faciles à digérer.
* **Rédaction de contenu (Copywriting)* : * Rédaction de textes engageants et vérifiés pour accompagner les visuels sur les réseaux sociaux et les campagnes publicitaires.
* **Marketing Digital et Exécution * : * Aide à la gestion et à la programmation du contenu sur les plateformes digitales via des outils comme Hootsuite.
* **Gestion de contenu Web* : * Mise à jour du site carrière via le système de gestion de contenu (CMS) et l'outil de Digital Asset Management (DAM).
* **Suivi des performances* : * Analyse des performances des campagnes et des designs pour mesurer le retour sur investissement (ROI) et les taux d'engagement.
**Compétences & Prérequis :**
Vous allez intégrer une formation de niveau * *BAC +5* * dans le domaine du * *Design Graphique, Marketing Digital, Communication Visuelle ou Multimédia* . *
* Vous disposez des compétences suivantes : *
* **Maîtrise des outils de design* : * Excellente connaissance d'Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign) et/ou Canva
* **Compétences vidéo* : * Une expérience avec Premiere Pro, After Effects ou CapCut est fortement valorisée.
* **Culture Digitale* : * Compréhension native de LinkedIn et Instagram (tendances, formats, fonctionnalités).
* **Anglais* : * Niveau de maîtrise professionnelle complète ou langue maternelle requis pour une audience globale.
* **Soft Skills* : * Esprit créatif, autonomie, proactivité, rigueur et curiosité d'apprentissage.
* Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. *
* Notre processus de sélection *
L'étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l'issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.
* Avantages liés à l'entreprise *
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
* Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : *
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
* Information complémentaire *
Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :
1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,
2. Durée de la formation visée,
3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
Job Description : EN
*Ready to spread your wings? *
*What if your adventure began with us?*
*Regardless of your dream job, we may have the apprenticeship you are looking for!*
You will join a world-renowned company, established on every continent and rich in diverse career paths, expertise, and culture.
Digital-oriented and at the forefront of research and innovation, you will have the opportunity to be part of this exciting adventure.
Choosing one or more years of work-study is a unique opportunity to combine the knowledge acquired during your studies with the field application of that knowledge in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship.
An apprenticeship offer entitled *'Apprentice in Digital Marketing & Creative Specialist (m/f)'* has just opened within *Airbus SAS* at its *Blagnac* site.
You will join an *international* team within the *'Employment Digital, Content & Event Marketing'* department, in charge of *the employer brand content strategy and global talent attraction*. This apprenticeship will consist of: *merging high-level digital marketing strategy with modern graphic creation to attract global talent through impactful visual campaigns on our social media and careers site.*
This apprenticeship will begin at the start of the 2026 academic year for a duration of *2 years*.
*Tasks & Responsibilities:* Supervised by your tutor, you will develop your skills by working on the following activities:
* *Visual and Graphic Design*: Creating high-quality, brand-compliant content (graphics, carousels, short videos, infographics) for LinkedIn, Instagram, and other digital channels.
* *Web Asset Design*: Creating banners, visuals for landing pages, and elements for the candidate journey on the Airbus careers site.
* *Campaign Creation*: Brainstorming and executing visual concepts for global marketing campaigns, while ensuring compliance with brand guidelines.
* *Visual Storytelling*: Transforming complex data (market trends, employee feedback) into attractive and easy-to-digest graphics.
* *Copywriting*: Writing engaging and verified copy to accompany visuals on social media and advertising campaigns.
* *Digital Marketing & Execution*: Assisting in the management and scheduling of content on digital platforms via tools such as Hootsuite.
* *Web Content Management*: Updating the careers site via the Content Management System (CMS) and Digital Asset Management (DAM) tool.
* *Performance Tracking*: Analyzing campaign and design performance to measure ROI and engagement rates.