Ingénieur méthodes soudage H/F Proman
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur procédés méthodes (H/F)
Expérience min :
- 1 à 21+ ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Participer aux campagnes de qualification des procédés de soudage
- Rédiger et mettre à jour la documentation technique (modes opératoires, procédures, rapports de qualification)
- Suivre les essais en atelier, collecter les données et analyser les résultats
- Contribuer à la mise au point et à l'amélioration des procédés de soudage
- Apporter un support technique aux équipes de production
- Garantir la conformité et la qualité documentaire des dossiers de soudage.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
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Formation ingénieur / Bac+5 ou profil technicien expérimenté en méthodes industrielles
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Première expérience (stage ou 1-2 ans) en soudage, procédés spéciaux ou manufacturing engineering
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Certification IWT fortement appréciée
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Connaissances en soudure, perçage ou découpe laser souhaitées
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Capacité à travailler à la fois en bureau (rédaction / analyse) et sur le terrain (essais, production)
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Rigueur, esprit analytique et sens du détailBon relationnel pour travailler avec les équipes production et laboratoire
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Français courant.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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