Gestionnaire sinistres DO/MRI F/H Recruteur partenaire

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Analyser les faits afin de déterminer si une déclaration de sinistre est requise et identifier l'assureur en risque ;
• Rassembler les pièces nécessaires à l'instruction du dossier et établir les déclarations de sinistre (MRI, DO) dans les délais réglementaires ;
• Assurer le suivi administratif des dossiers, en lien avec les parties prenantes internes et externes ;
• Assister aux expertises, en collaboration avec les gestionnaires techniques et immobiliers ;
• Vérifier les indemnités proposées et perçues, immédiates et différées, et les enregistrer dans les outils de gestion ;
• Suivre la comptabilité des sinistres : encaissements et rapprochements comptables ;
• Mettre à jour les tableaux de bord et reportings à destination des clients ou en interne (polices, périmètres, sinistres, indemnités, travaux, franchises, etc.) ;
• Piloter les démarches juridiques en lien avec les sinistres DO : récusation d'experts, mises en demeure, contestations d'expertises, etc. ;
• Collaborer étroitement avec le Service Property Management tout au long du processus de gestion sinistre.

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap
Issu d'une formation Bac +3 minimum en droit des assurances, droit immobilier ou gestion des risques (de type Licence Assurance, master droit ou équivalent), vous justifiez d'au moins une première expérience dans la gestion de sinistres, idéalement en Dommage-Ouvrage (DO) ou en Multirisque Immeuble/Dommage aux biens.
Vous avez une bonne compréhension des enjeux juridiques liés à la gestion assurantielle dans l'immobilier et vous êtes à l'aise dans l'analyse contractuelle, la constitution de dossiers et le suivi des procédures.

Rejoignez un acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers, reconnu pour son expertise technique et sa capacité à accompagner ses clients dans la durée. Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un Gestionnaire Sinistres pour renforcer ses équipes