Chef(fe) équipe propreté en apprentissage F/H Recruteur partenaire
Albi (81)Alternance / Apprentissage
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Aménagement paysager & espaces verts
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Albi (81)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un(e) Chef/Cheffe d'équipe propreté en apprentissage pour une société de nettoyage basée à Albi. Vous alternez une semaine en entreprise et une semaine en centre de formation au sein du CFA de l'INHNI de Toulouse.
Vos missions :
- Encadrer les agents de service et se positionner comme un exemple
- S'assurer que les agents de service sont formés, habilités et aptes à réaliser les travaux
- Etre à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et y apporter des solutions
- Garantir la gestion technique et administrative du chantier
- S'assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés et que les EPI sont utilisés
- Participer aux actions de recrutement - Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires
- Exécuter les travaux conformément aux directives de son responsable hiérarchique, et suivre leur avancée ainsi que leur bonne réalisation
- Contrôler le respect du cahier des charges
- Vérifier que les déchets sont correctement triés et éliminés
- Veiller à maintenir une interface client permanente et répondre aux questions du client
- Gérer les stocks de produits, de matériel ainsi que leur distribution
Profil recherché :
- Etre éligible au contrat d'apprentissage : moins de 30ans ou bénéficiaire de l'obligation d'emploi (RQTH)
- Niveau CAP Minimum
- Français niveau B1 minimum
- Titulaire du permis B
Pendant les semaines en centre de formation un logement à Toulouse et les frais de déplacement sont pris en charge pour le salarié.
Vos missions :
- Encadrer les agents de service et se positionner comme un exemple
- S'assurer que les agents de service sont formés, habilités et aptes à réaliser les travaux
- Etre à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et y apporter des solutions
- Garantir la gestion technique et administrative du chantier
- S'assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés et que les EPI sont utilisés
- Participer aux actions de recrutement - Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires
- Exécuter les travaux conformément aux directives de son responsable hiérarchique, et suivre leur avancée ainsi que leur bonne réalisation
- Contrôler le respect du cahier des charges
- Vérifier que les déchets sont correctement triés et éliminés
- Veiller à maintenir une interface client permanente et répondre aux questions du client
- Gérer les stocks de produits, de matériel ainsi que leur distribution
Profil recherché :
- Etre éligible au contrat d'apprentissage : moins de 30ans ou bénéficiaire de l'obligation d'emploi (RQTH)
- Niveau CAP Minimum
- Français niveau B1 minimum
- Titulaire du permis B
Pendant les semaines en centre de formation un logement à Toulouse et les frais de déplacement sont pris en charge pour le salarié.
Référence : 206YSTR
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