Responsable Data F/H Recruteur partenaire

Rejoignez un fleuron européen de l'agroalimentaire. Avec un chiffre d'affaires de 200 M€ et une présence dans plus de 25 pays, ce groupe allie savoir-faire traditionnel et ambition technologique.
Dans le cadre d'un vaste plan de transformation digitale à l'échelle internationale (France et Angleterre), notre client renforce sa Direction IT. L'enjeu : placer la donnée au cœur de la stratégie pour piloter l'excellence opérationnelle.
L'accompagnement Externatic :Ce poste est à pourvoir en CDI directement chez notre client final. Nous sommes un cabinet de recrutement "pure player" IT : nous ne travaillons avec aucune ESN, vous garantissant ainsi une immersion totale dans les projets internes de l'entreprise.
MissionsRattaché(e) à la Direction des Systèmes d'Information, vous agissez en véritable chef d'orchestre de la donnée. Votre rôle est de garantir la cohérence, la fiabilité et la valorisation du patrimoine Data du groupe.

• Pilotage de la Roadmap Stratégique : Orchestrer le projet de consolidation des données nationales et internationales pour 2026.
• Architecture et Flux : Définir les flux de données et superviser les intégrations entre les différentes briques applicatives.
• Mise en œuvre de Cas d'Usage : Déployer des projets métiers concrets, notamment l'automatisation d'un "cube commerce" regroupant les entités mondiales.
• Gouvernance et Qualité : Garantir la sécurité, la conformité et la structuration des données dans un environnement multi-sites.
• Coordination Externe : Piloter les prestataires techniques et assurer le respect des engagements (délais, qualité).
• Veille Technologique : Maintenir une vision prospective sur les architectures data et les méthodologies DataOps.

Vos expertises techniques :

• Maîtrise d'outils tels que Snowflake, Talend ou Power BI.
• Solide compréhension des architectures Cloud et des principes Agile/Produit.
• Sensibilité accrue aux normes de sécurité et de conformité des données.

Votre parcours :

• Formation Bac+5 (Ingénieur ou Master spécialisé en Data/Informatique).
• minimum 5 ans d'expérience minimum, avec un historique prouvé sur des projets de consolidation de données à l'international.
• Anglais professionnel indispensable (échanges réguliers avec les sites au Royaume-Uni).

Vos Soft Skills :Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez fédérer des équipes transverses autour de projets complexes. Votre esprit d'analyse, votre vision stratégique et votre sens de l'organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cet environnement industriel stimulant.

• Package financier : Fixe 54,6K + prime objectif à 10% = 60,06K, Intéressement & Participation.
• Avantages sociaux : Mutuelle de qualité, Tickets Restaurant (6,50 euros), 10j de RTT. Statut cadre PE 3 mois renouvelable.
• Flexibilité : 2j de télétravail (hors PE).
• Cadre de travail : Bureaux basés à Toulouse, au sein d'une entreprise où l'humain est la priorité.
• Impact : Un poste clé pour le futur du groupe, mêlant enjeux technologiques et culture gourmande.

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
• Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants
• Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ...
• Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...

Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !