Commercialisateur en immobilier d'entreprise H/F Recrutimmo

Développer et gérer le portefeuille de biens immobiliers d'entreprise (bureaux, locaux d'activité, entrepôts), en assurant leur commercialisation, le suivi des clients et prospects, et en veillant à la performance commerciale et à la satisfaction client.Vos missions1. Gestion et pilotage du portefeuille immobilierAssurer la gestion et le suivi des actifs (disponibilité, caractéristiques techniques, conformité réglementaire, travaux en cours ou programmés).Maintenir à jour les informations relatives aux biens dans les outils internes et bases de données.2. Commercialisation des biensDéfinir la stratégie de mise sur le marché (positionnement, loyers, analyse concurrentielle).Rédiger et publier les annonces sur les plateformes spécialisées, le site internet et les réseaux professionnels.Créer des supports marketing (fiches descriptives, plans, photos, vidéos) pour valoriser les biens.3. Gestion et qualification des prospectsRépondre aux demandes entrantes (appels, emails, formulaires) et analyser les besoins des prospects.Qualifier les demandes pour organiser efficacement les visites et identifier les opportunités pertinentes.4. Organisation et conduite des visitesPlanifier et réaliser les visites auprès des prospects qualifiés.Présenter les caractéristiques techniques des locaux et mettre en avant les atouts du site et de son environnement.5. Négociation et suivi commercialPrésenter les conditions locatives et conduire les négociations (loyer, charges, garanties, durée de bail).Adapter les propositions commerciales en fonction des besoins identifiés (aménagements, franchises, ajustements techniques).6. Suivi administratif et juridiquePréparer et coordonner les documents contractuels (lettres d'intention, propositions commerciales, baux).Collecter les pièces administratives nécessaires et assurer le suivi jusqu'à la signature définitive.7. Reporting et suivi de performanceSuivre les indicateurs clés (taux d'occupation, nombre de visites, offres en cours, satisfaction prospects).Produire des reportings réguliers pour la direction et proposer des axes d'amélioration.PrérequisProspection et développement commercialGestion de portefeuille clients et biensNégociation et conclusion de contratsSuivi administratif et juridiqueOrganisation et conduite de visitesReporting et analyse de performanceRémunération annuelle : Fixe selon profil commissions sur signature baux.Avantages : PC / téléphone portable / Tickets restaurant / mutuelle / CE externalisé.Lieu de travail : Paris déplacements France.CDI 39hProfil recherchéFormation commerciale ou immobilière (Bac 2/5).Expérience souhaitée en immobilier d'entreprise ou commercialisation de biens.Maîtrise des outils CRM, ERP et logiciels bureautiques (Excel, PowerPoint).Excellentes capacités relationnelles, sens de la négociation et orientation résultats.Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
RFP: 8a47b02de1f61b0f07a5d9e177c2becb