Assistant / Assistante de service social - CESF (H/F) CENTRE HOSPITALIER D'ERSTEIN

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne, un(e) Assistant(e) de Service Social / Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale au sein de son pôle Pays d'Alsace Centrale, réparti de la manière suivante :
- Victor Hugo / Pavillon d'admission adulte : à 40 %
- Centre de jour de Sélestat : à 60 %
Le poste est à pourvoir à compter du 31 mai 2026.
Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez comme missions principales de :
- Effectuer des évaluations spécifiques des situations en ayant une perception sociale des événements, permettant ainsi aux équipes médico-soignantes et administratives une meilleure compréhension de l'histoire du patient.
- Mettre en œuvre l'ensemble des démarches sociales donnant au patient accès a l'ensemble de ses droits.
Vos activités principales se déclineront comme suit :
- Accueillir, écouter, informer, orienter et soutenir les personnes accueillies et leur famille.
- Analyser les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et sociale des personnes rencontrées a l'aide d'entretiens.
- Aider a la résolution des problèmes sociaux rencontrés.
- Accompagner le patient dans son insertion sociale, familiale et professionnelle ou scolaire.
- S'assurer de l'accès aux droits, devoirs et procédures des personnes en difficulté.
- Rédiger des rapports sociaux et des signalements.
- Instruire les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits de la personne.
Actions menées auprès des équipes pluridisciplinaires :
- Participer, en collaboration avec l'équipe, a l'élaboration du projet thérapeutique global.
- Elaborer des projets individuels et collectifs contribuant a l'élaboration du projet thérapeutique.
- Participer aux réunions, a l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et de Pôle.
Actions auprès des partenaires sociaux et médico-sociaux :
- Personne « ressource » concernant l'ensemble des dispositifs d'aide pour le public ayant un problème de sante mentale.
- Assurer la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux
Compétences demandées :
SAVOIR (connaissances)
- Connaissance de la pathologie mentale
- Connaissance des problématiques d'addictions.
- Connaissance des dispositifs d'aide, des structures adaptées existantes et de la législation en vigueur.
SAVOIR ETRE RELATIONNEL (attitudes)
- Capacite d'adaptation au public accueilli
- Capacite de travail en autonomie
- Qualités relationnelles, facultés d'adaptation et d'intégration a l'équipe pluridisciplinaire
SAVOIR FAIRE OPERATIONNEL (aptitudes)
- Evaluer les besoins des personnes en difficulté et construire un plan d'aide approprie en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire
- Capacite de travail en partenariat et réseau
- Capacite de coordination des interventions avec les équipes thérapeutiques et les partenaires sociaux
- Maitrise de l'outil informatique
Contraintes :
- Déplacements sur l'inter secteur du Centre Hospitalier d'Erstein
- Intégrer deux équipes en intra-hospitalier et en extra-hospitalier
- Difficultés inhérentes au public souffrant de pathologie mentale
Les critères de recrutement sont les suivants :
- Le candidat devra obligatoirement avoir son Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social ou son diplôme d'Etat CESF.
- Les jeunes diplômés sont acceptés.
- Une expérience dans le domaine du handicap et/ou de la maladie mentale souhaitée pour CESF.
La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation.