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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire technique immobilier (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDD
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, entreprise spécialisée en gestion locative de patrimoines résidentiels, intervient notamment sur la gestion d'un parc immobilier institutionnel.
Dans un contexte de renfort opérationnel, il recherche un Gestionnaire Technique H/F, dans le cadre d'une mission en CDD pour une durée initiale de 6 mois. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de logements avec une répartition équilibrée entre activités administratives et terrain.
Gestion administrative (environ 50 %)
- Traitement des demandes et réclamations des occupants
- Suivi des dossiers techniques et administratifs
- Gestion de l'activité via les outils informatiques et logiciels métiers
Gestion terrain (environ 50 %)
- Visites des logements (occupés et vacants)
- Suivi des chantiers et des interventions techniques
- Préconisation des travaux nécessaires sur logements vacants
- Coordination des artisans référencés (principalement second œuvre)
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le périmètre d'intervention.
- Maîtrise indispensable des métiers du second œuvre
- Expérience en gestion technique de logements ou en environnement chantier / maintenance
- À l'aise avec la gestion administrative et les outils informatiques
- La connaissance du logiciel Altaïx est appréciée
- Profil polyvalent, capable d'évoluer avec efficacité entre bureau et terrain
- Autonomie, rigueur et bon relationnel
- Permis B indispensable
Conditions proposées
- Rémunération : 30 à 35 K€ brut annuel, selon profil et expérience
- Véhicule de fonction mis à disposition
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans un contexte de renfort opérationnel, il recherche un Gestionnaire Technique H/F, dans le cadre d'une mission en CDD pour une durée initiale de 6 mois. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de logements avec une répartition équilibrée entre activités administratives et terrain.
Gestion administrative (environ 50 %)
- Traitement des demandes et réclamations des occupants
- Suivi des dossiers techniques et administratifs
- Gestion de l'activité via les outils informatiques et logiciels métiers
Gestion terrain (environ 50 %)
- Visites des logements (occupés et vacants)
- Suivi des chantiers et des interventions techniques
- Préconisation des travaux nécessaires sur logements vacants
- Coordination des artisans référencés (principalement second œuvre)
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le périmètre d'intervention.
- Maîtrise indispensable des métiers du second œuvre
- Expérience en gestion technique de logements ou en environnement chantier / maintenance
- À l'aise avec la gestion administrative et les outils informatiques
- La connaissance du logiciel Altaïx est appréciée
- Profil polyvalent, capable d'évoluer avec efficacité entre bureau et terrain
- Autonomie, rigueur et bon relationnel
- Permis B indispensable
Conditions proposées
- Rémunération : 30 à 35 K€ brut annuel, selon profil et expérience
- Véhicule de fonction mis à disposition
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 6 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101412017
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