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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Compétences :
- Anglais
- Stratégie rh
Lieux :
- Tours (37)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) à Tours.
Opportunité RH ? Correspondant(e) RH en Équipe Semaine Nuit
Nous recherchons un(e) professionnel(le) RH motivé(e) pour accompagner nos managers et collaborateurs au cœur des opérations.
Vos missions clés :
En véritable partenaire du terrain, vous :
- soutenez les managers dans l'application des processus RH,
- contribuez aux recrutements, à l'intégration, au suivi de la politique salariale et à la communication RH.
- êtes garant(e) d'un climat social de qualité,
- gérez les situations individuelles, veillez à la sécurité et la santé des équipes,
- accompagnez le développement du leadership. Votre présence terrain et votre participation active à la vie de l'équipe font la différence.
Profil recherché :
Master RH, 2 à 3 ans d'expérience, solide culture généraliste RH, sens de la confidentialité, rigueur, excellente communication, adaptabilité, et maîtrise professionnelle de l'anglais. Travail en équipe posté.
Horaire au choix :
- Option 1 : 40 h sur 5 jours ? 8 h / jour : 14h 18h et 22h 2h
- Option 2 : 40 h sur 4 jours ? 10 h / jour : 16h 2h
- Option 3 : 40 h sur 4 jours ? 10 h / jour : 14h 19h et 21h 2h
Salaire + 4% de prime fixe + 4% de variable.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Opportunité RH ? Correspondant(e) RH en Équipe Semaine Nuit
Nous recherchons un(e) professionnel(le) RH motivé(e) pour accompagner nos managers et collaborateurs au cœur des opérations.
Vos missions clés :
En véritable partenaire du terrain, vous :
- soutenez les managers dans l'application des processus RH,
- contribuez aux recrutements, à l'intégration, au suivi de la politique salariale et à la communication RH.
- êtes garant(e) d'un climat social de qualité,
- gérez les situations individuelles, veillez à la sécurité et la santé des équipes,
- accompagnez le développement du leadership. Votre présence terrain et votre participation active à la vie de l'équipe font la différence.
Profil recherché :
Master RH, 2 à 3 ans d'expérience, solide culture généraliste RH, sens de la confidentialité, rigueur, excellente communication, adaptabilité, et maîtrise professionnelle de l'anglais. Travail en équipe posté.
Horaire au choix :
- Option 1 : 40 h sur 5 jours ? 8 h / jour : 14h 18h et 22h 2h
- Option 2 : 40 h sur 4 jours ? 10 h / jour : 16h 2h
- Option 3 : 40 h sur 4 jours ? 10 h / jour : 14h 19h et 21h 2h
Salaire + 4% de prime fixe + 4% de variable.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 29/03/2026
Durée du contrat : 3 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101407858
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