
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien régleur (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Bonneville (74)
Conditions :
- CDI
- 24 € - 25 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien Régleur-Monteur -Programmeur autonome homme/femme sur Tours Poupée fixe CNC ( 5 axes ) (h/f) à Bonneville. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
Technicien Régleur-Monteur -Programmeur autonome homme/femme
sur Tours Poupée fixe CNC ( 5 axes )
Armoire FANUC
Machines type : BIGLIA - MIYANO - DOOSAN - MORI SEIKI
Mission : Programmation, choix outillage, montage de la machine, réglage et démarrage série.
Avec expérience entre 3 et 6 ans même poste.
Rythme de travail :
- Travail en journée
- Travail de nuit
- Travail posté (3x8...)
Rémunération & Avantages
Rémunération : 24,00 € - 25,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Profil recherché
- Programmer et régler des machines à commande numérique.
- Surveiller le bon fonctionnement des lignes de production.
- Assurer la maintenance de premier niveau.
- Respecter les consignes de sécurité et de qualité.
- Participer à l'amélioration des procédés.
- Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.
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