Ingénieur Méthodes Industrialisation F/H Recruteur partenaire

Lieu : Brest, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages

• 
  Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
  
• 
  Un package de rémunération attractif
  
• 
  Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
  
• 
  Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs
  
• 
  Un engagement sociétal et environnemental reconnu
  

Votre quotidien
Le site de Brest abrite nos activités de services numériques ainsi que l'expertise de Thales en matière de développement, d'intégration et de maintenance pour des systèmes de patrouille et de surveillance maritimes, de guerre électronique, de systèmes sonars et de lutte sous-marine aéroportée ainsi que nos activités de services numériques.
Rattaché(e) au service Méthodes Industrielles du Process Engineering du Customer Support Service du site de Brest qui est en charge de la réparation et du support de nos équipements, vous assurez :

• Le pilotage des investissements des moyens industriels
• La gestion du parc et l'analyse des risques sur les moyens et l'environnement de l'industrie

Vos missions :

• Piloter et maîtriser les investissements liés aux moyens industriels pour les productions et les réparations.
• Piloter la gestion des parcs d'APME (Appareil de Mesures Electriques).
• Mise en place d'une gestion centralisée du parc d'APME avec optimisation du parc.
• Assurer l'identification et le suivi des APME par le déploiement du solution RFID.
• Participer au COPIL site pour relayer et défendre les besoins de CSS1 en termes de ressources immobilières et/ou de réimplantation industrielle.
• Coordonner l'ensembles des actions avec les différentes ressources (consultant, équipe des correspondants techniques mesures et outillages, alternant, …)

Ce poste nécessite un grand sens du collectif !
Votre profil
Vous êtes de formation Bac+5 dans un domaine technique (Electronique, Mécanique) ou en gestion de production industrielle et avez de
Le profil recherché (compétences et l'expérience requises) est détaillé dans le "Descriptif du poste" ci-dessus.
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.