Conducteur·rice de Travaux – étanchéité Bureau des Talents

- Description générale du poste

En tant que Conducteur·rice de Travaux basé·e à Clermont‑Ferrand, vous êtes responsable de la coordination et du pilotage opérationnel de chantiers en charpente, couverture, zinguerie et idéalement étanchéité bitume. Vous assurez la préparation, le suivi, le management d'équipes et la livraison des projets en respectant les délais, la qualité et les contraintes budgétaires.

- Principales missions et responsabilités

• Organiser et superviser les chantiers de charpente, couverture, zinguerie et étanchéité

• Piloter les projets de la planification à la réception, anticiper les aléas techniques

• Manager, coordonner et animer les équipes sur site

• Assurer le respect des délais, de la qualité, des normes QSE et du budget

• Communiquer avec les clients, partenaires, fournisseurs et sous‑traitants

• Proposer des solutions techniques pertinentes pour résoudre les imprévus

• Faire des reportings réguliers auprès de la direction

- Profil recherché

Formation :

• Bac+2 à Bac+5 en Bâtiment, Génie Civil, Construction bois ou équivalent technique

Expérience :

• Minimum 4 à 5 ans d'expérience en conduite de travaux sur des chantiers de charpente, couverture, zinguerie

• ️ Atout fort : expérience significative en étanchéité bitume ou avoir déjà été conducteur de travaux sur des projets avec beaucoup d'étanchéité

• Capacité à gérer plusieurs projets et équipes simultanément

Compétences essentielles :

• Solides connaissances techniques en charpente, couverture, zinguerie et étanchéité

• Aptitudes en management d'équipe, communication et négociation

• Sens de l'organisation, autonomie et prise d'initiative

• Maîtrise des outils de planification et de gestion de chantier

Infos pratiques

• Localisation : Clermont‑Ferrand (63)

• Contrat : CDI - Temps plein

- Salaire et avantages

• Salaire : entre 40000 € et 48 000 € brut/an (selon profil et expérience)

• Avantages à préciser selon politique de l'entreprise (tickets restaurant, prise en charge transports, mutuelle, …)

- Processus de recrutement

• 1er contact téléphonique de préqualification (~15 min)

• Entretien avec le recruteur (~30 min)

• ️ Entretien avec le client + discussions techniques

• ️ Éventuelle mise en situation / étude de cas (selon profil)

Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l'accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact.

Notre client est une entreprise reconnue du secteur du bâtiment, spécialisée dans les travaux de charpente, couverture, zinguerie et étanchéité, intervenant sur des projets variés (neuf et rénovation). Grâce à son savoir‑faire technique et à son engagement qualité, elle accompagne ses clients dans la réussite de leurs chantiers tout en plaçant le management des équipes et la sécurité au cœur de ses priorités.