ALTERNANCE - Dernière année BAC+3 - Assistant de Service Social SNCF
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant de service social (H/F)
Secteur :
- Tourisme, Transport de passagers, loisirs
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Romilly-sur-Seine (10)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Description de la mission:
Au sein de l'Action Sociale (AS) les missions de l'alternant(e) sont les suivantes :
Le rôle de l'AS s'articule autour de 3 thématiques majeures :
- l'accompagnement des bénéficiaires actifs et pensionnés et leurs familles de l'Action Sociale SNCF
- la Prévention
- la mise en oeuvre de la politique d'Action Sociale et contribution à son développement
L'AS aide concrètement les personnes confrontées à des réalité sociales difficiles : difficultés économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement... Il analyse les situations sociales compliquées et propose des accompagnements adaptés pour les personnes, les familles et les groupes avec lesquels il travaille.
Il met en oeuvre la politique d'Action Sociale
Permis B requis
Déplacements à prévoir
Date de début : 06/09/2026
Description du profil
-
Analyse
-
Coopération
-
Préparer et piloter des plans d'actions
-
Organisation et rigueur
Diplôme attendu :
Diplôme Assistant de Service Social
Rythme d'alternance souhaité :
En fonction de l'établissement de formation en travail social
Description de la mission:
Au sein de l'Action Sociale (AS) les missions de l'alternant(e) sont les suivantes :
Le rôle de l'AS s'articule autour de 3 thématiques majeures :
- l'accompagnement des bénéficiaires actifs et pensionnés et leurs familles de l'Action Sociale SNCF
- la Prévention
- la mise en oeuvre de la politique d'Action Sociale et contribution à son développement
L'AS aide concrètement les personnes confrontées à des réalité sociales difficiles : difficultés économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement... Il analyse les situations sociales compliquées et propose des accompagnements adaptés pour les personnes, les familles et les groupes avec lesquels il travaille.
Il met en oeuvre la politique d'Action Sociale
Permis B requis
Déplacements à prévoir
Salaire et avantages
L'entreprise : SNCF
Le GIE SNCF Optim'services, 6ème entité du Groupe, fédère et mutualise au 1er janvier 2024, 9 Centres de Services Partagés (CSP) regroupant plus de 3 000 salariés travaillant au profit des 5 Sociétés SNCF et de leurs 150 000 salariés.
Les 9 CSP de SNCF Optim'services sont : Action Sociale, Agences de Recrutement, Comptabilités, Déplacements Professionnels, Excellence Opérationnelle, Paie & Prestations Administratives (PPA), Relation Salarié Agence Logement, Service Archives et Documentation, Services Médicaux.
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