Apprenti(e) CAP MV option VL (maintenance des véhicules) au Havre (H/F) DIRECTION INTERREGIONALE DE NORMANDIE

Le service technique automobile (STA) du Havre est directement rattaché au pôle logistique et informatique (PLI) de Normandie.
Le STA est composé de trois agents.
Il assure la maintenance et l'entretien d'un parc d'environ 200 véhicules administratifs dont une part croissante de véhicules électriques.
Ce contrat d'apprentissage vise à préparer un CAP Maintenance des véhicules option véhicules légers.
Tâches
prise en charge des véhicules à traiter ;
prise de rendez-vous ;
réalisation du diagnostic et établissement de l'ordre de réparation ;
réparations et /ou entretien des véhicules (amortisseurs, pneus, disques, batteries, distribution, plaquettes, filtres, dépannages.) ;
commandes et achats de pièces détachées ;
inventaire du magasin du STA ;
présentation des véhicules douane au contrôle technique ;
transferts des véhicules lors de rotation administrative ;
intégration des opérations de suivi et gestion du parc dans un logiciel dédié ;
équipement et dés-équipement de véhicules opérationnels ;
dépannages hors de l'atelier ;
assistance technique des services opérationnels dans l'examen approfondi des véhicules ;
tournée annuelle de visite des parcs automobiles de l'interrégion avec l'inspecteur mécanicien interrégional.
Compétences requises
L'apprenti(e) doit être :
âgé(e) de 16 à moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat d'apprentissage ;
ou âgé(e) de 15 ans révolus dès lors qu'il a accompli la scolarité du premier cycle de l'enseignement secondaire (= année de classe de 3e terminée) ;
la limite d'âge est caduque pour les candidats dont la qualité de travailleur handicapé est reconnue, ainsi que pour les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise dont la réalisation est subordonnée à l'obtention du diplôme ou titre sanctionnant la formation poursuivie ;
Dossier à déposer accompagné des pièces demandées au plus tard le 29 mars 2026.
Cette offre est ouverte aux apprentis(es) en situation de handicap.
L'apprenti(e) devra faire montre de sérieux en entreprise et
dans le cadre scolaire.
Tout dossier incomplet sera susceptible de ne pas être étudié.