GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) Expectra

Au sein du Centre de Services Partagés RH France, votre mission sera, pour plusieurs des entités légales du Groupe:
- D'assurer la gestion administrative des dossiers des salariés en lien avec les absences maladie, paternité, maternité, temps partiel thérapeutique, invalidité et risques professionnels dans le respect des règles entreprises et de la législation
- D'apporter réponses et conseils aux employés, managers et HRBPs, relatifs aux difficultés rencontrées
Par conséquent, vous gérez, pour votre portefeuille de salariés, les remboursements IJSS CPAM. Vous appréciez les besoins de régularisations sur paye et travailler de concert avec votre binôme gestionnaire de paye.
Ce poste, basé à ST PRIEST est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 7 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

De formation Bac+2/+3, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.Vous maîtrisez des outils bureautiques, et plus particulièrement de Excel.
votre aisance sur l'utilisation de logiciels, - Anglais : niveau permettant comprendre et se faire comprendre lors d'échanges occasionnels écrits et/ou oraux .
Votre capacité à travailler en équipe et en réseau, votre orientation clients et business, votre aisance relationnelle sont des atouts pour ce poste.

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire de paie (F/H)