Aide-soignant H/F en EHPAD (H/F) ORSAC
Grasse (06)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Aide-soignant (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Grasse (06)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
La Résidence l'Air du Temps, EHPAD situé à Orsac Mont Fleuri à Grasse qui accueille 72 résidents dont 8 dans une unité spécialisée pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés, recherche Un aide-soignant (H/F) ou AES ou AMP à temps plein pour un CDI
Poste à pourvoir dés avril 2026
Votre mission sera fixée selon les axes suivants :
- En collaboration avec l'infirmière, l'AS/AMP/AES a pour missions :
- Evaluation des besoins, surveillance et prévention des complications
- Le maintien ou retour à l'autonomie de la personne
- Soins d'hygiène et de confort (corporelle, prévention escarres .)
- Nutrition
- Soutient des personnes présentant des déficiences sensorielle, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement
- Tenue du DPA
- L'accompagnement dans les activités pour le maintien de la vie sociale
- Stimulation
La dimension relationnelle dans la prise en charge est importante, cette dimension doit prendre en compte les habitudes du patient, ses valeurs et son environnement, tout en respectant sa personnalité et sa dignité.
Poste en 10h
- A partir de 2004€ + reprise d'ancienneté
- Prime annuelle de 5%
- Avantage mutuelle, prix repas et CSE.
Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou diplôme d'Aide Medico Psychologique (AMP) ou Accompagnement Educatif et Social (AES)
Convention collective applicable : FEHAP Etablissements Privés à But non lucratif 1951
Poste à pourvoir dés avril 2026
Votre mission sera fixée selon les axes suivants :
- En collaboration avec l'infirmière, l'AS/AMP/AES a pour missions :
- Evaluation des besoins, surveillance et prévention des complications
- Le maintien ou retour à l'autonomie de la personne
- Soins d'hygiène et de confort (corporelle, prévention escarres .)
- Nutrition
- Soutient des personnes présentant des déficiences sensorielle, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement
- Tenue du DPA
- L'accompagnement dans les activités pour le maintien de la vie sociale
- Stimulation
La dimension relationnelle dans la prise en charge est importante, cette dimension doit prendre en compte les habitudes du patient, ses valeurs et son environnement, tout en respectant sa personnalité et sa dignité.
Poste en 10h
- A partir de 2004€ + reprise d'ancienneté
- Prime annuelle de 5%
- Avantage mutuelle, prix repas et CSE.
Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou diplôme d'Aide Medico Psychologique (AMP) ou Accompagnement Educatif et Social (AES)
Convention collective applicable : FEHAP Etablissements Privés à But non lucratif 1951
Salaire et avantages
Mensuel de 2050.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
CSE
Primes
CSE
Référence : 203ZBKQ
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