Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) ASSOCIATION MISHKANE
Bois-l'Évêque (76)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Aide-soignant (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Bois-l'Évêque (76)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Vous assurez le rôle d'un/e aide-soignant/e au sein d'un EHPAD situé à Bois l'Evêque, vous devez être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail.
Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne,
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations,
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement,
- Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents,
- Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail.
Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS)
- Esprit d'équipe
- Rigueur et Ethique professionnelle
- La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez.
- La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus.
Horaires : Amplitude horaire de 7h45 du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois
Date de prise de poste : Dès que possible
- Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51
Autres avantages :
- CSE : chèques vacances,
- Complémentaire santé et prévoyance,
- Restaurant d'entreprise.
Vous intégrez un établissement avec un projet innovant et une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de soignants, d'IDE, d'agents hôteliers, de psychologues, d'animateurs.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmier coordinateur, vous réaliserez les missions suivantes :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne,
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (lever, toilette, habillage, déshabillage, repas, coucher, sommeil, etc.) et s'assurer du respect des adaptations,
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d'activités au sein de l'établissement,
- Être garant(e) tout au long de la journée de la satisfaction des besoins vitaux des résidents,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel des résidents,
- Participer activement à la démarche qualité en intégrant des groupes de travail.
Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS)
- Esprit d'équipe
- Rigueur et Ethique professionnelle
- La bienveillance, l'empathie, l'écoute et le respect de la personne sont des valeurs que vous partagez.
- La connaissance du logiciel soins Livia serait un plus.
Horaires : Amplitude horaire de 7h45 du lundi au dimanche, 2 week-ends travaillés par mois
Date de prise de poste : Dès que possible
- Reprise d'ancienneté selon dispositif conventionnel Fehap du 31/10/51
Autres avantages :
- CSE : chèques vacances,
- Complémentaire santé et prévoyance,
- Restaurant d'entreprise.
Salaire et avantages
Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Primes
CSE
Primes
Référence : 204FCSM
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